![[행정학] 사회복지 평가와 우리나라 사회복지시설평가제도-1](http://images.happyhaksul.com/thumb/540/539329-0001.gif)
![[행정학] 사회복지 평가와 우리나라 사회복지시설평가제도-2](http://images.happyhaksul.com/thumb/540/539329-0002.gif)
![[행정학] 사회복지 평가와 우리나라 사회복지시설평가제도-3](http://images.happyhaksul.com/thumb/540/539329-0003.gif)
![[행정학] 사회복지 평가와 우리나라 사회복지시설평가제도-4](http://images.happyhaksul.com/thumb/540/539329-0004.gif)
![[행정학] 사회복지 평가와 우리나라 사회복지시설평가제도-5](http://images.happyhaksul.com/thumb/540/539329-0005.gif)
![[행정학] 사회복지 평가와 우리나라 사회복지시설평가제도-6](http://images.happyhaksul.com/thumb/540/539329-0006.gif)
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분야
hwp❀ 서 론
❀ 본 론
Ⅰ. 사회복지평가의 개념과 필요성
1. 사회복지평가란?
2. 사회복지평가의 필요성
Ⅱ. 사회복지평가의 기준과 조직 이론적 접근
1. 사회복지평가의 기준
(1) 노력성 (2) 효과성 (3) 효율성 (4) 서비스 질 (5) 만족도 (6) 과정
2. 사회복지평가의 조직이론적 접근
(1) 목표달성모델 (2) 체계모델
Ⅲ. 사회복지평가의 유형과 방법
(1) 내부평가 대 외부평가
(2) 프로그램평가 대 기관평가
(3) 총괄평가 대 형성평가
Ⅳ. 우리나라 사회복지시설평가제도의 특성
1. 사회복지시설평가제도의 도입배경과 목적
2. 사회복지시설평가제도의 추진경과
3. 사회복지시설평가의 수행 절차와 평가지표
4. 사회복지시설평가의 문제점 및 과제
❀ 결 론 및 제 언
❀ 참 고 문 헌
❀ 조 원 소 감
❀ 부 록
1. 전문평가인증제도
2. 사회복지시설 평가 개요 (2010)
3. 장애인생활시설 평가지표(2010)
우선 가장 먼저 사회복지시설평가단 구성을 통해 당해 연도 평가 작업이 시작된다. 학계 전문가와 관련 시설협회 그리고 해당 시설의 정부부처 공무원들로 구성된 총관위원회에서 전반적인 원칙과 일정을 결정하게 된다. 또한 각 평가대상 평가지표의 타당도와 완성도를 높이기 위해 평가대상시설 종별로 각각 분과위원회가 구성되며 분과위원회 역시 학계전문가와 관련 시설협회, 평가대상시설 대표, 관계공무원들로 구성된다.
이러한 평가수행체계는 정부로부터 평가업무를 민간에서 용역의뢰를 받아 민간전문가, 학계인사, 정부 관련 부서의 공무원으로 구성된 평가단이 중심이 되어 운영됨으로써 참여적 평가의 특성을 보여주는 강점이 있다. 특히 민간의 관련 시설 중간관리자급이상이 평가지표 개발 및 현장평가에 참여하여 실무적 접근을 강화하고 있는 것이 특징이라고 할 수 있다.
평가의 전체 과정은 첫째, 평가주체가 평가의 목적을 명확히 수립하는 것으로부터 시작된다. 평가 목적은 피평가기관의 설립 목적 및 목표들과 상호 연계성이 있어야 한다.
둘째, 평가목적에 따라서 평가를 시행하는 평가주체가 평가원칙을 수립한다. 각 평가 측면에서의 평가기준이 설정되어야 한다.
셋째, 평가원칙에 따라서 구체적으로 측정하려고 하는 평가항목 혹은 평가도구(지표)를 만든다. 평가도구는 목표달성정도 혹은 서비스 활동의 품질성을 평가할 수 있어야 한다.
넷째, 피 평가기관에 가서 평가를 실제적으로 시행을 한다. 평가시행의 절차나 자료를 수집하는 방법들은 구체적으로 미리 제시되어야한다.
다섯째, 평가가 끝나면 그 결과로서 얻어지는 정보를 종합적으로 분석하고 해석하여 평가보고서를 작성한다.
여섯째, 얻어진 정보를 내부적으로 활용하거나 외부적으로 공개하기도
