사회복지를 둘러싼 외부 환경의 변화가 사회복지조직의 책무성 인지에 영향을 미치고 있는 것이다. 한편 조직의 책무성 평가는 객관적인 기준에 입각하면서도 다면적으로 이루어져야 한다. 이를 위한 전제조건은 평가자의 독립성과 전문성이다. 대부분의 평가는 감독기관이나 감사조직에 의해 행해지
책무성(accountability)을 강조하기 시작하였습니다. 이것은 사회복지사는 클라이언트의 계약된 서비스를 잘 제공해주며 그에 따른 책임을 집니다. 그리고 사회복지 전문직의 윤리나 가치도 서비스 전달과정으로 수행하는 의무입니다. 즉, 사회복지사란 기관의 프로그램이나 정책 또는 지침에 맞춰 서비스
정책적 결정에 한 발자국 다가설 수 있다. 최근 지방자치의 활성화로 중앙정부의 기능이 점차 지방정부로 이관됨과 동시에 사회복지의경향도 중앙집권적 체계로부터 지방정부를 중심으로 전환되고 있다. 그만큼 지역사회복지의 중요성이 더욱 강조되고 있는 것이다. 이는 지금까지 우리나라의 사회복
사회복지전달체계의 기준
사회복지전달체계의 이상적 목표는 사회복지서비스가 필요한 대상자에게 알맞게 충분히 전달되어 원래 추구하고자 했던 목표를 효율적이고 효과적으로 달성하는 데 있다. 이를 위해서 서비스의 ① 통합성과 지속성 ② 접근성과 편의성 ③ 책임성을 강조하고 있다. (Gillbert &
사회적 요구가 증대되고, 또한 이러한 변화가 사회복지서비스 프로그램의 접근 배경이 되면서 그 운영철학과 전략에 상당한 변화가 일어나고 있다는 사실이다. 이중에서도 가장 큰 변화는 사회복지기관의 운영상의 책무성(accountability)을 강조하는 것이라고 할 수 있다. 한편으로 IMF 및 경기침체가 장기