우지야스와 3국 동맹을 맺은 이마가와 요시모토는 공격 방향을 오다가로 돌려 대군을 이끌고 오와리로 향한다. 이 때 모토야스는 군의 선봉이 되어 싸웠는데 오케하자마에서 이마가와 요시모토가 노부나가의 기습을 받아 전사하자 회군하여 이마가와 가로부터 독립하고 자신의 이름을 "이에야스"로 개
기업은 사회적 책임을 다해야 하는가?
기업은 사회가 필요로 하는 경제적 가치를 생산하여 공급하는 생산경제 단위체로서, 이익의 추구를 목적으로 하는 영리경제 단위체이다. 기업의 본질적 기능을 살펴보면 생산, 이익창출, 고용창출, 사회적 효용의 창출이라는 고유의 기능을 수행한다. 그러나 현
<삼성사회공헌활동>
1) 추진배경
- 21세기 기업은 이윤만 추구하던 과거의 관행에서 벗어나, 사회 속에서 스스로의 사명과 역할을 인식하고, 임직원들의 삶의 질뿐만 아니라, 기업활동의 토양이 되는 사회발전 개선을 위한 노력을 기울여야한다. 삼성은 93년 신 경영 이후, 기업의 사회적 책임 및 역할을
분석되며 농심은 총 16개 항목 중 △미래 한국경제를 주도하며 최고 자랑스럽게 여길 기업 △신뢰도가 가장 높은 기업 △근무의향이 가장 높은 기업 △경제 불황 극복 능력이 가장 높은 기업 △협력적 노사관계 경영을 가장 잘하는 기업 △윤리경영이 가장 좋은 기업 △고용확대(비차별 채용)가 가장 좋
기업복지의 제공이 그 하나에 해당되는 것이다.
하지만, 우리나라의 경우 기업복지제도가 80년대 이전까지만 해도 기숙사나 식당, 통근버스, 탈의실, 샤워시설, 작업장의 조명시설 등 근로자가 일하기에 가장 기본적인 시설 제공이 고작이었다.
그러나 1987년 이후 근로자 대 투쟁이 있은 후 이런 식으