원격근무(telecommuting 또는 teleworking) 개념은 1973년 미국 캘리포니아대학 미래연구센터의 Jack Nilles가 보험회사의 원격근무 시범프로젝트를 수행하면서 최초로 사용하였다고 알려져 있다(Bertin & Denbigh 1998: 2). 여기에서 Nilles는 원격근무를 ꡐ근로자들이 컴퓨터와 통신기기를 이용함으로써 출퇴근을 비
원격근무(telework)이다. 원격근무는 정보통신기술을 활용하여 근무시간의 일정 부분을 전통적인 사무실 이외의 환경에서 작업하는 근로형태를 의미한다.
실제로 원격근무라는 용어가 사용되기 훨씬 이전부터 사람들은 퇴근시간 이후와 휴일에 집에서 업무를 수행하여 왔다. 업무의 성격에 따라서는 고
1. 선진외국과 우리 나라에 있어 재택 근무(원격근무 포함)의 현황
*미국
재택 근무 노동인구; 2,300만명(2000년)→2,900만명(2001년)
·연방 정부
- 2001년 말 기준 약 7만5천명의 공무원이 재택 근무(2000년 대비 39.5%증가)
- 연방 인사 관리처의 경우 전체 3.600여명 중 약 1,400명 재택 근무(38.5%)
·주 정부;
조사 배경: 녹색 생활의 실천전략으로서 IT 원격근무 필요
정부는 2020년까지 국가 온실가스를 2005면 대비 4% 감축하기로 최종 확정
정부는 업계 부담을 고려해 건물과 교통 등 비산업 분야의 감축노력을 강화할 방침, 녹생생활의 필요성 대두
IT는 녹색생활 실천의 핵심기반으로 최근 IT기반 원격근무가
원격수업과 원격근무, 재택근무, 화상회의 등을 경험하는 사례가 많아졌다. 이에 따라 빅데이터와 5G통신망,드론기술, 증강현실 등 신기술을 현실화 하는 우리가 기존에 실험적이었던 것으로 여기던 기술들이 생활화 되는 추세이다. 코로나19 사태는 어떻게 보면 새로운 산업생태계의 변화로 이어질 수