세계 사회론(Global Society or World Society Theory)
1. 세계 사회론의 특징
1)세계사회론은 국가나 집단 혹은 개인의 개별적인 요구가 아닌 지구 전체의 복지에 중점을 두고 있다.
2)1970년대 초에 버튼(John Burton)을 중심으로 등장한 세계사회론은 국제관계(international relations) 혹은 국제사회(international society)라
패러다임
-한국의 리더십이론 연구의 시작은 1960년도 후반으로 주로 외국의 이론을 수입하여 한국사회에 적용하여 무리가 따랐다. 급변하는 한국적 리더십의 필요에 의하여 ‘이슈리더십’ 탄생. 각 시대가 요구하는 리더는 다르다. 농업시대, 산업시대, 정보시대, 지식시대... 현대는 지식경쟁시대이
이슈를 피하고 최소한도의 공통분모를 유지해야만 한다.
국제연합 체계에 있어서 지역을 단위로 국가들이 그룹화 하는 소위 지역적 집단화(regional grouping)가 중요한 경향이 되어 오고 있는데 이러한 지역주의는 만장일치적인 분권적 의사결정도 아니고 다수결에 의한 중앙 집중적 의사결정도 아닌 국
1. 사회복지 패러다임의 변화
1.1 과거의 사회복지 패러다임
과거의 사회복지 패러다임은 주로 복지서비스 제공자 중심이었습니다. 이는 사회적 문제 해결에 대한 접근을 주로 경제적인 지원에 초점을 두었음을 의미합니다. 과거에는 사회적 문제를 해결하기 위해 주로 사회복지 정책이나 복지 기
패러다임의 변화추이
과거 80년대까지 우리나라 기업들은 선진 기업의 기술 도입 및 저인건비를 기초로 고도 성장을 하였다. 따라서 인적 자원 관리의 중요성 및 모티베이션 개념에 대한 인식이 부족한 시기였다. 그 결과 부/과 조직 단위의 관리 포스트 및 단순한 연공 서열에 의해 관행적으로 인사