□ 10년 후 존재할 수 있는 기업 (게리하멜)
어떤 사람들은 개념적 및 전략적 사고에 능하고 또 어떤 사람들은 그것이 부족해서 배우지 않으면 안된다. 우리들은 종종 분석적인 사고(analytical thinking)를 개념적인 사고(conceptual thinking)로 착각하지만 나는 종종 대단히 분석적이지만 개념화 능력은 떨어
알려진 성분으로 만들어졌다. 이 성분들은 알콜 대사를 촉진시켜 알콜이 위장내에서 흡수되는 속도를 조절해주고 분해해주는 역할을 한다. 출시 당시 접대가 많은 직장인을 주요 타겟시장으로 선정 하였고 점차 대학생의 술문화등을 고려하여 시장을 넓혀가고있다. 100ml 병제품으로 가격은 4000원이다.
존경 받는 리더의 첫번째 특징은 부하 직원을 키워주는 사람이다. 이러한 리더가 존경 받는 이유는 요즘 직장인들의 가치관 변화에서 찾아볼 수 있다. 요즘 직장인들은 직장을 단순히 돈을 벌기 위한 곳이 아니라 자아 실현의 장소로 여기고, 자신의 꿈과 목표를 성취하고자한다. 게다가 최근 평생 직장
기업으로 손꼽히고 있는 대기업들의 성공요인은 무엇보다도 개척정신이다. 은 새로운 개념의 Internet Service기법을 도입하여 누구나 자신의 자영사업을 할 수 있는 시대를 열었다.
② 배우려는 자세
배우려는 열망과 일에 대한 헌신이다. 이 두가지를 갖추고 있다면 그 나머지는 얼마든지 배워서 습득
습관에 의해 결정된다는 말이 있다. 길이 아무리 화려하게 포장되어 있을지라도 매너 없는 행동을 하는 사람은 기피의 대상, 혐오의 대상이 될 수밖에 없다. 직장에서 동료들로부터 사랑과 존경을 받으며, 함께 일하고 싶어 하는 사람이 있는가 하면 정말로 함께 일하고 싶지 않은 부류의 사람도 있다.