모집분야별 핵심 키워드를 중심으로 KAIST 직원으로 입사 후 계획을 서술해 주십시오.
사무자동화를 이용하여 좀 더 수월한 사무자료 처리와 지식관리, 행정업무 수행을 가능케 하겠습니다. 그리고 엑셀을 활용하여 통계를 작성하고 워드프로세서 활용해 필요한 문서를 작성하겠습니다...(이하생략)
면접]
■임원면접: 3인1조/ 면접관 3명(임원진)/ 50분 소요/ 개인이력.자기소개서질문 + 인성질문 + 기술질문
※ 채용연계형 인턴의 경우 1차면접 > 인턴십 후 2차면접 실시
[기업개요]
국민은행은 1963년 서민경제 발전을 위한 국민은행법에 따라 설립된 후 1995년 민영화되었다.
대동은행 및 한국장
저의 좌우명은 ‘사람이 못할 일은 없다 안하는 것이 있을 뿐이다’입니다. 이 말의 의미는 사람은 무궁 무진한 가능성과 능력을 가지고 있다는 것입니다. 한 스포츠 용품 광고의 유명한 문구처럼 불가능 그것은 아무것도 아니라고 생각합니다. 지금까지 사람들이 이루어 놓은 찬란한 과학문명들과, 신
생활신조
저의 생활신조는 ‘포기란 배추를 셀 때나 쓰이는 말이다’입니다. 어렸을 적 온실안의 화초처럼 나약하게 자라났지만, 초등학교 입학을 앞두고 전 서리와 우박을 온몸으로 맞는 잡초가 되었습니다. 자칫 온도변화에 적응을 하지 못하고, 온실을 그리워만 하다가 말라죽어가는 처지가
인한 업무 공백을 최소화할 수 있기 때문이다. 그 평가 방법에서도 변화의 바람이 불고 있다. 특히 면접 부분에서 그 변화는 활발하다.
집단 면접, 블라인드 면접, 프레젠테이션 면접, 영어 면접, 현장 체험형 등을 통해 획일적이지 않고 자사에 적합한 맞춤형 인재를 고르려는 노력을 하고 있다.