제 1 장. 서 론
웹은 언론사와 같은 제도가 아닌 개인과 커뮤니티에 힘을 부여하는 새로운 사회구조를 만들어 내면서 모든 사회구성원들이 직접 연결될 수 있는 다면적인 커뮤니케이션 구조를 만들었고, 이러한 새로운 커뮤니케이션 네트워크는 이용자 사이에서 정보의 복사 및 재 전달을 가속화시
학력에 따른 입직구의 차별화(대졸: 5-1급, 고졸:5-2급)시켰으며 면접제도의 강화와 특채제도의 보완으로 시행
-‘ Top Talent in ACTION '
-인재육성프로그램을 통해 교육
01 전 사원 공통교육
02 신입사원 입문교육
03 직무역량 향상교육
04 자율학습 프로그램
05 핵심인재 육성
06 리더십 향상교육
1-4) Implication??
본 사례의 시사점은 성공적인 다각화의 방법과 수익 기회의 집중적인 이용이다. 먼저 디즈니는 단순한 캐릭터의 개발에서 나아가 적극적인 다각화 전략을 펼쳤다. 캐릭터가 부착된 상품들에서부터 호텔까지 광범위한 다각화를 성공적으로 할 수 있었던 것은 항상 핵심역량에 기초하여
제품에 비해 경쟁력을 확보하지
못하는 결과를 초래한 것이다. 또한 선진국 수준의 자체 산업기술력을 조기에 확보
하려는 그간의 노력에도 불구하고 기술분야별 특성을 감안한 산업기술의 획득, 기술
개발 성과의 사업화, 확산형 기술인프라의 확충 등의 측면에서 여전히 미흡하다고
하겠다.
PPL 광고형
동영상 UCC 사이사이에
PPL 형식으로 제품을 삽입
생산자 분배형
조회수를 기준으로
제작자와 플랫폼 업체
수익 배분
네트워크 확산형
동영상에 광고를 삽입해 광고 클릭 수에 따라 동영상 제작자와 확산시킨 유저
플랫폼 사업자가 수익 배분
사용자 제작 광고
유저가 직접광고