시스템 패키지로 제공하며 실제로 기업들은 이러한 패키지 가운데 자신들에게 필요한 서비스를 선택하여 구축 및 활용할 수 있다. 이번 보고서에서는 ERP의 구조 및 유연성과 확장가능성에 대해 자세히 살펴보고자 한다. 또한 ERP의 시스템선정방식을 이해함으로써 현대 기업 경영에서 적극적으로 활용
시스템을 가지고 있고, 전 부문에 걸쳐있는 물자, 인력, 돈, 정보 등의 경영 자원을 하나의 체계로 통합하여 운영하는 통합 시스템의 필요성이 제기되었다. 위에서 제기된 통합정보 시스템의 요건을 충족시키는 것이 바로 전사적 자원관리시스템(enterprise resource planning : ERP)이다. 따라서 본론에서는 ERP에
ERP기능으로 사용 가능해야 한다. ERP가 유연성을 확보하기 위해서는 업무처리의 방향이 일방 의 한 방향으로 고정되어 설계되어서는 안 되며, 기업의 프로세스나 요구사항에 맞추어 시스템 상의 여러 파라미터들을 설정하는 방식으로 설계되어야 한다. 이러한 유연성을 갖춤으로서 개발 기간의
솔루션으로 좀 더 풀이하면 ERP는 기업의 비즈니스와 관련된 모든 업무에 관한 정보를 통합 관리하고, 이런 경영 정보를 바탕으로 신속한 의사결정을 가능하게 해주는 시스템이다.
그러면 본론으로 들어가서 ERP의 구조, 유연성 및 확장가능성, 그리고 시스템의 선정방식에 대해서 알아보도록 하겠다.
솔루션으로 좀 더 풀이하면 ERP는 기업의 비즈니스와 관련된 모든 업무에 관한 정보를 통합 관리하고, 이런 경영 정보를 바탕으로 신속한 의사결정을 가능하게 해주는 시스템이다. 그러면 본론으로 들어가서 ERP의 구조, 유연성 및 확장가능성, 그리고 시스템의 선정방식에 대해서 알아보도록 하겠다.