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대학레포트
조직 행동 관련 현상 연구 -스트레스
1.1. 관련이론과 사례분석 비교 패션정보산업에 종사하는 정보제공자들의 직무 스트레스를 줄이고 궁극적으로 직무성과를 높이기 위해서는 우선 조직차원에서 역할갈등을 최소화 시킬 수 있는 업무에 대한 정체성 확립과 경력개발, 업무 관심도 도출 및 사내 대인관계 개선을 위한 자유로운 커뮤니케
2010-08-31 | 1,400원 | 14p |
관련 조직 행동 현상 스트레스
조직 행동 관련 현상 연구 -스트레스
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