인간의 감정적 요소와 비합리적 요소 등을 중시하는 인간관계론이 나타나게 되었다. 인간관계론(human relations)은 "생산과정에서 인간의 사회 ․ 심리적 변인에 작용을 가하면 생산성은 증가될 것이다"라는 기본가정에서 출발하여 조직의 목적을 달성하기 위하여 조직구성원의 성취지향적 행동을 유
인간자유의 신장(Human freedom) : 자아개념에 의해 선택과 적응의 자유를 인정한다.
(4) 조력활동(Helping) : 상담의 기본은 돕는 관계이다.
(5) 영향력 미치기 (Influencing behavior) :내담자의 장차 행동에 영향을 주는 것이다.
(6) 자기이해 (Self:understanding) :내담자가 자신을 보다 더 정확히 알 수 있도록 조력한다
Gastrospasm 위경련
상복부에 급격히 발생하는 격렬한 통증으로 담석증이나 급성 췌장염, 급성 위염, 요로결석증, 장폐색, 소화성 궤양 및 천공 등이 원인이 된다.
Gastric ulcer 위궤양
소화성 궤양과 동의어로 쓰이기도 한다. 주된 원인은 헬리코박터 파이로리(Helicobacter pylori, 이하 H. pylori)라는 세균과
Human Rights)을 전개했으며 1997년에는 모델이 아닌 일반 여성을 상징하는 루비라는 인형을 토대로 하여 “전 세계에서 슈퍼모델과 같은 몸매를 갖고 있는 여성은 단지 8명일뿐, 나머지 3천만 명은 그렇지 않다.”라는 슬로건을 내세워 캠페인을 시작한다. 또한 영국 옥스포드 대학의 젊은 여성의 자아존중
인간의 수행을 증진시키기 위하여, 인간 및 조직의 행동에 과학적 연구와 실제적 경험을 포함한 지식을 적용하는 일(Stolovitch & Keeps, 1992), 즉 인적자원 활동에 적용된 체제적인 사고라고 할 수 있다. 최근에 새로운 패러다임에 관한 논의가 모든 분야에서 일고 있는데, 우리의 교수공학과 교육훈련 분야