organization to provide its members
with the opportunities to learn necessary skills to meet current and future job demands.
▪ Learning은 HRD의 중요한 활용 방법이다.
▪ HRD 활동 시점은 구성원이 조직에 참여할 때부터 수반되어야 한다.
▪ HRD 프로그램은 반드시 변화, 장기적 계획, 조직의 전략, 자원의 효율적 활용 등을
The KTA was founded in 1961, named 대한태수도협회.
1965, 대한태수도협회 was changed name “Korea Taekwondo Association (KTA)”
1974 - Foundation corporation World Taekwondo Haedquarters (kuk ki won) was founded.
1980- Began issuing a license task
1988-Began issuing a foreign license task
2004-Aggregate corporation KTA was launched
중략
Function of KTA
Organizations
■ 기아대책 후원 및 협력 파트너
기아대책은 100여 개의 다양한 기업들과 여러 재단들의 파트너로서, 또 병원과 대학 등의 의료, 교육 기관 등의 여러 기관들과의 협력을 통하여 긴급 구호 및 지원 사업 등 사회적으로 공헌 및 봉사 관련 사업들을 후원 기업 및 협력 기관들과 함께 진행해
❍ The Advisory Council and Board of Directors
World Vision International’'s governing body is the WVI Council. The Council provides the membership structure for the Partnership and has representatives from each of the national offices. The Council meets every three years to recommend policy to the WVI Board, sets strategy and assess whether strategic objectives have been met.
※ A
Church Renewal - Relationship(관계지향적)
Poesis - 결과(Result) - Church Growth - Task(과업지향적)
Task (과업지향적) <----------------()-----------------> Rerationship(관계지향적)
균형잡힌 지도자
과업 지향적 지도자는 문제에 부딫힐 때 서서 기도하고 상의를 하여야 한다. 과업이 된 지체를 치료를 위해 기다릴 수 있