![[인적자원관리] LG전자의 인사관리 및 인재상-1](http://images.happyhaksul.com/thumb/147/146060-0001.gif)
![[인적자원관리] LG전자의 인사관리 및 인재상-2](http://images.happyhaksul.com/thumb/147/146060-0002.gif)
![[인적자원관리] LG전자의 인사관리 및 인재상-3](http://images.happyhaksul.com/thumb/147/146060-0003.gif)
![[인적자원관리] LG전자의 인사관리 및 인재상-4](http://images.happyhaksul.com/thumb/147/146060-0004.gif)
![[인적자원관리] LG전자의 인사관리 및 인재상-5](http://images.happyhaksul.com/thumb/147/146060-0005.gif)
![[인적자원관리] LG전자의 인사관리 및 인재상-6](http://images.happyhaksul.com/thumb/147/146060-0006.gif)
![[인적자원관리] LG전자의 인사관리 및 인재상-7](http://images.happyhaksul.com/thumb/147/146060-0007.gif)
![[인적자원관리] LG전자의 인사관리 및 인재상-8](http://images.happyhaksul.com/thumb/147/146060-0008.gif)
![[인적자원관리] LG전자의 인사관리 및 인재상-9](http://images.happyhaksul.com/thumb/147/146060-0009.gif)
![[인적자원관리] LG전자의 인사관리 및 인재상-10](http://images.happyhaksul.com/thumb/147/146060-0010.gif)
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![[인적자원관리] LG전자의 인사관리 및 인재상-12](http://images.happyhaksul.com/thumb/147/146060-0012.gif)
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![[인적자원관리] LG전자의 인사관리 및 인재상-15](http://images.happyhaksul.com/thumb/147/146060-0015.gif)
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![[인적자원관리] LG전자의 인사관리 및 인재상-17](http://images.happyhaksul.com/thumb/147/146060-0017.gif)
![[인적자원관리] LG전자의 인사관리 및 인재상-18](http://images.happyhaksul.com/thumb/147/146060-0018.gif)
![[인적자원관리] LG전자의 인사관리 및 인재상-19](http://images.happyhaksul.com/thumb/147/146060-0019.gif)
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분야
hwpⅡ. 기업문화
Ⅲ. 인재채용
LG전자는 1958년 금성사로 출발한 이래로 40여 년간 전자정보통신 분야에서 혁신적인 기술과 제품을 개발하여 한국의 전자산업을 이끌어 왔으며 세계 전자 통신 산업의 중심 기업으로 성장하였습니다. 과감한 R&D 투자와 적극적인 글로벌 마케팅 지속적인 혁신 활동을 통해 세계적인 제품 리더십과 마켓 리더십을 확보하고 디지털 TV, 인터넷 가전, 차세대 이동통신 단말기 등 첨단 디지털 제품을 선출시킴으로써 세계 전자 정보 통신 산업의 새로운 미래를 열어가고 있습니다.
2. 기업정보
1) 비전
• GLOBAL TOP3 BY 2010
LG전자의 21세기 비전은 혁신적인 디지털 제품과 서비스로 세계 모든 고객에게 행복을 선사하는진정한 글로벌 디지털 리더가 되는 것이다.
2004 년 1월 5일. LG전자는 2010년까지 전자ㆍ정보통신 업계의 Global Top 3로 도약한다는 중장기 비전을 새롭게 설정했다.
LG 전자는 비전을 달성하기 위하여 강한 회사가 강한 인재를 만들고 강한 인재가 강한 회사를 만든다는 `Great Company Great People` 철학을 기반으로 하여 Fast Innovation과 Fast Growth의 두 가지 성장전략을 추구하고 있다. 또한 Product Leadership, Market Leadership, People Leadership의 세 가지 핵심역량을 확보해 나갈 것이다.
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