분야
ppt2. The Advantages of Teams
3. Team Membership
4. task-facilitating roles
5. The common task-facilitating roles
6. relationship building
7. The common relationship roles
8. task-facilitating roles & relationship roles
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팀이란
자신들이 수행하는 작업 안에서 상호 의존적이며, 상호작용을 통하여 서로에게 영향을 미치고 자신들을 독특한 실체로 여기는 사람들의 모임
팀의 종류는 많지만 그 원리는 유사하다
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팀의 속성, 요소
팀의 존재 ≠ 긍정적 효과
뛰어난 사람들 모임 ≠ 뛰어난 팀
1990년대 상당히 많은 연구들이 행해짐 (과학적 접근)
● 효과적인 팀 활동의 저해요인
- 보상, 인식, 안정성 유지X, 자율성X, 상호의존성 양성X
● 효과적인 팀 활동의 요소들
- 팀 구성, 팀 동기부여, 팀 유형, 팀 구조
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The common Block roles
⑴dominating(지배)
⑵Overanalyzing(지나친 분석)
⑶Stalling(막다르다)
⑷Remaining passive(수동적인)
⑸Overgeneralizing
⑹Faultfinding(흠잡기, 헐뜯기)
⑺Premature(조숙한, 때이른) decision making. .
⑻Presenting(현재의) opinions as facts.
