설리반의 대인관계 이론

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레포트 > 사회계열
2011.01.11
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설리반 대인관계 이론

설리반의 대인관계 이론

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설리반의 대인관계 이론

[성격이론] 설리반의 대인관계이론

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[설리반의 대인관계이론] 설리반의 생애와 대인관계이론, 불안과 대인관계, 자아상 형성, 설리반의 성격발달이론

설리반의 대인관계 이론

스트레스 개념근원이 나에게 가장 중요한 대인관계와 그 의미를 분석하시오

소개글

설리반의 대인관계 이론에 대한 자료입니다.

목 차

1. 설리반 (Harry Stack Sullivan, 1892~1949)

2. 대인관계 이론

3. 주요 개념

⑴ 성격의 본질
⑵ 불안 Anxiety

⑶ 자아체계 Self-system

⑷ 성격의 양상

⑸ 성격의 방어

4. 성격 발달

5. 성격 평가 기법

⑴ 면담 Interview

⑵ 꿈 분석

6. 성격이론의 적용

7. 프로이트에 대한 설리반의 비판

*참고 문헌*

본문내용

2. 대인관계 이론

대인관계 이론은 다른 사람들과의 관계를 중요시하는 정신분석학파이지만, 프로이트의 이론이 너무 생물학적인 이론에 치우쳐 있다는 점에 불만을 표시하였다. 핵심인물로는 설리반(H.S.Sullivan), 프롬(E.Fromm), 호나이(K.Horney), 톰슨(C.Thompson), 프롬-라이히만(Frieda Fromm-Reichmann) 등이 있으며, 이들을 신 프로이트 학파(Neo-Freudia)라고 한다. 이들은 사회 심리학적인 측면에서 성격 형성에 미치는 외적 요인으로 사회, 문화적 요인, 특히 가족관계 및 대인관계에 주목하였다. 대인관계는 문화적 소산이며 대인관계의 주된 동기는 불안의 감소 내지는 불안으로부터 도피함으로써 안전한 상태에 이르고자 하는 것이다. 그러므로 연구의 단위는 대인관계의 상황이어야 하며, 개인만을 단독으로 연구해서는 안 된다고 보았다. 즉, 인격은 다른 사람들과의 관계에서 일어난 개인들의 행동 속에 그 실체를 드러낸다. 그 중 설리반은 주로 정신분열증 환자들을 대상으로 한 폭넓은 임상경험을 통하여 자신의 이론을 이끌어 내었다. 그래서 그의 이론을 정신의학의 대인관계 이론이라고도 한다.

3. 주요 개념

‘성격’이란, 인간의 생활을 특징짓는, 되풀이되는 대인관계 상황을 다루는 비교적 지속적인 패턴이다. (Personality is the relatively enduring pattern of recurrent interpersonal situations which characterize a human life)
⑴ 성격의 본질

성격의 본질은 생리적 욕구와 사회적ㆍ심리적 욕구에서 야기되는 긴장에 의해 결정된다. 따라서 행동의 일차적 목적은 이러한 긴장을 감소시키거나 최소화하는 것이

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