분야
hwp1. 서론
2. 현 참여정부의 대통령인 노무현의 리더십 평가
1) 노무현의 리더십에 대한 리더십이론을 통한 접근
2) 노무현의 리더로서의 특징
3. 참여정부에 대한 정책평가
1) 노무현정부의 부동산 정책
2) 참여정부의 성과
4. 바람직한 대통령리더십
◎참고문헌◎
국가권력의 핵심에 위치한 대통령은 자신의 의지와 능력 그리고 리더십을 통하여 국가의 모든 중요정책을 관리한다. 이 가운데 특히 리더십의 발휘는 통치행위라는 명분아래 실정법을 초월하기도 하고 그 성격 및 행사방법에 따라 국가정책의 방향과 국가발전을 좌우하기에 그 중요성이 두드러진다. (김호진, 1994)는 대통령의 리더십은 통치 및 정치현상의 특징으로 인하여 권리지향적 속성이 강하고 성과적 리더십을 위한 요건이 매우 광범위 하다고 하였다. 일반적 리더십에 대하여 김호진 교수는 “리더와 구성원간의 상호작용관계로서 리더가 조직구성원들의 행동을 조직목적달성의 기여하는 방향으로 유도하는 것을 의미한다. 라고 하였다. 오도넬(C.O, Dounell)은 공동목표달성을 위해 따라오도록 영향력을 행사하는 과정 ” 이라 했으며 데이비스(K.divis)와 피프너(J.M.Pfifjner)는 “정해진 목표를 추구하도록 타인을 설득하는 능력” 이라 하였다. (오윤진 1996) 이처럼 여러 학자들의 정의를 종합해 보면 리더십은 “구성원이 특정목표를 향해 자발적이고 능동적으로 움직이도록 하는 영향력이자 설득력이다.” 라고 정의할 수 있다. 즉 리더십의 정의에서 공통적인 개념적 요소를 살펴보면 목표, 영향력, 상호관계등을 요소로 정의하고 있음을 알 수 있다.
대통령 리더십에 대하여 김종림교수 (1992)는 분류기준이나 접근방법에 따라 다양한 유형을 지닐 수 있다 고 하였다. 즉 리더의 형태를 중심으로 분류할경우, 권위주의적 민주주의적 자유방임적 리더십으로 분류할 수 있고 또는 유형에 따라 다른여러방법의 분류방법도 있음을 제시하고 있다. 김호진(1994)은 우리나라 역대 대통령의 리더십을 다음과 같이 묘사하고 있다. 이승만 대통령의 가부장적 권위형, 박정희 대통령의 교도적 기업가형, 전두환 대통령의 저돌적 해결사형, 노태우 대통령의 소극적 적응형, 김영삼 대통령의 승부사적 성취형으로 묘사 하였다. 그리고 김호섭 아주대학교수(1998, 현대한국정부론, 법무사)는 역대 대통령의 리더십 유형을 뒷받침하는 행태적 특성들을 다음과 같이 보다 구체적으로 평가 하였다.
