자원봉사센터 관리 - 비영리 조직의 자원봉사 및 강력한 비영리 기관 토대 형성

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  • 소개글
    자원봉사센터 관리 - 비영리 조직의 자원봉사 및 강력한 비영리 기관 토대 형성에 대한 자료입니다.
    목차
    1. 비영리 조직의 자원봉사

    2. 강력한 비영리 기관 토대 형성
    1) 자원봉사센터의 비전
    2) 자원봉사센터 구축 과정
    3) 성공적인 자원봉사센터 설립 요건
    (1) 지역사회 기획 프로젝트 팀 구성
    (2) 이사회 지도력
    (3) 명확한 임무 설정
    (4) 조직의 구조
    (5) 법적·재정적 요건
    (6) 센터 설립
    (7) 사업 계획

    참고문헌
    본문내용
    1. 비영리 조직의 자원봉사

    ⇒ 유능한 자원봉사 관리자가 되기 위해서는 자원봉사자 관리뿐만 아니라 자원봉사센터인 기관 관리 능력을 갖추어야 함
    ⇒ 비영리 조직이란 미국에서 NPO (Non-Profit Organization), 일본에서는 ‘민간 비영리 조직’으로 통칭하는 개념으로, 우리나라엔 1980년대 중반 이후 민주적인 사회분위기가 확산되면서 도입됨
    ⇒ 비영리 조직은 한 사회와 그 사회 개개인의 삶에 변화를 주기 위하여 존재함
    ⇒ 비영리 조직의 공통된 사명을 자아실현의 삶, 이상을 펼치는 삶, 신념을 가지고 신념대로 살 수 있는 삶을 돕고 충족시키는 것(현영하, 1995)이라고 할 수 있음
    ⇒ 비영리 조직은 자원봉사자가 활동하는 주 무대이자 자원봉사자를 활용하는 조직으로서, 자원봉사자의 성격에 지대한 영향을 미침
    ⇒ 유사 개념 : NGO (Non-Goernmental Organization)나
    CBO (Community-Based Organization), 시민활동단체, 자원봉사단체 등의 조직개념은 비영리 조직(NPO)의 일종이지만 그 영역은 다름
    ⇒ ‘비영리 조직’의 정의에 대하여 국가별, 학자별로 다양하지만 Salamon(1992)이 제시한 정의가 국제적으로 널리 쓰임
    (비영리 조직의 특성 및 필요한 까닭 6가지)
    참고문헌
    류기형, 남기애 외 저, 자원봉사론, 양서원 2013
    최덕경, 이혜자 외 저, 현대사회와 자원봉사, 공동체 2012
    이만식, 손식 외 저, 21세기 자원봉사관리, 학지사 20110
    구재관, 권향임 외 저, 자원봉사론, 창시사 2013
    김범수 저, 자원봉사론, 학지사 2012
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