추천자료
[인적자원개발론] 조직(기업)의 인적자원개발 현황조사(국민건강보험공단과 동부화재를 중심으로)
정신장애인 사회복귀 종합시설 - 기관소개, 기관평가
청소년 복지론 - 군산중학교 지역사회교육전문가를 중심으로 -
학급 리더쉽 향상 프로그램
리더쉽과 변화하는 일의 세계
[사회복지행정론] 강남구정신보건센터 기관 방문 보고서
사회복지행정론 총정리 上 : 사회복지행정의 개념, 이론, 이념, 접근방법, 발달, 사회복지조직구조, 유형, 사회복지행정가의 지식, 기술, 태도
사회복지행정론 분당노인종합복지관
서구노인종합사회복지관 - 기관 소개, 문제점 및 개선방안
[지역사회복지관]지역사회복지관 목표,배경,역할, 지역사회복지관 홍보,TQM(총체적품질경영)도입, 지역사회복지관 약물남용예방,제고방안
소개글
나의 리더십 분석에 대한 자료입니다.
목차
나의 리더십 분석
1. 서론
2. 리더로서의 나의 장단점
3. 나의 비전과 목표
4. 실생활에서의 구체적인 실천
5. 맺는 말
본문내용
1. 서론
어린이집 원장으로서 어떤 리더십으로 어린이집을 운영하고 있는지를 분석해보면서 리더로서의 나는 장단점을 알아보았다. 즉 리더로서의 내가 어떤 생각으로 어린이집을 운영하고 있으며, 어떤 꿈을 목표로 하고 있는지, 그 목표를 달성하기 위해 어떤 행동을 하며, 관련분야를 어떻게 학습하고 있는지, 꿈을 이루기 위해 어떤 노력을 하고 있는지, 등등을 강의시간에 배운 리더십이론을 활용하여 나름대로 나를 분석해보았다
.
.
.
-리더로서의 나의 장점:
1) 리더로서의 내 생각이 늘 긍정적이다.
주위의 여러 가지 환경이 불리할 때에도 부정적인 생각보다는 긍정적인 생각을 한다. 사실 평가인증에 처음 도전하는 것이라 여러 가지 부족하고 어려운 점이 많았고 그래서 준비를 함께 한 교사들도 힘들어했지만 할 수 없다는 부정적인 생각 보다는 할 수 있다는 긍정적인 생각으로 교사들을 잘 다독이면서 준비했다
2) 목표를 달성하기 위해 계획을 세운다.
어린이집 평가인증의 준비를 시작할 때에 무엇을 어떻게 해야 하며 무엇부터 해야 더 효율적으로 준비할 수 있을지를 생각하면서 인증평가에 경험 있는 다른 원장들의 조언을 듣기도 하고 인터넷을 통한 정보도 수집해서 미리 세운 계획대로 준비하여 좋은 결과를 얻었다.
3)목표를 달성하기 위해 과감히 행동으로 옮긴다.
어린이집 평가인증을 위한 준비가 생각보다 어려웠다. 주위에서는 준비가 어려워 평가인증 받기를 중도에 포기하는 어린이집원장들이 여럿 있었다. 그러나 나는 목표(어린이집 평가인증)를 달성하기 위해 계획을 세우고 그 계획을 과감히 행동으로 옮겼다.
......
하고 싶은 말
현장의 경험을 수강한 리더십 이론을 토대로 정리한 레포트입니다. A학점 받은 알찬 레포트입니다