분야
hwp1. 서론
Ⅱ. 본론
1. 윤리지향적 지속가능한 조직의 설계
1) 윤리경영의 개념과 형성요인
2) 윤리경영의 필요성과 조직성과
3) 도덕적 해이
4) 지속가능경영
5) 착한 경영
2. 지속가능성에 대한 이해 & 사회적 책임
1) 지속가능성에 대한 이해 & 사회적 책임 개념
2) 사례 : 현대모비스의 지속가능경영
3. 현대의 윤리이론
1) 덕 윤리
2) 페미니스트 윤리 개념과 사례 : 현대모비스
4. 윤리경영 실천한 기업사례 : 한국도로공사
5. 윤리문제 일으킨 기업사례 비교 : 두산중공업, 포스코
1) 기업 내부 윤리 중 기술유출 사례 : 두산중공업
2) 핵심기출 유출 후 윤리실천활동 사례 : 포스코
Ⅲ. 결론
1. 결론
Ⅳ. 참고문헌
1. 서론
지속가능한 윤리 경영을 위한 조직 설계라는 주제로 교과서와 부교재 개념에 맞는 윤리경영 사례들을 분석하여 지속가능한 윤리 경영을 위한 조직 설계의 필요성에 대해 알아보기로 하였다. 먼저, 주제선정과 과목 선정에 대해서 토의하여 교과서 13장 윤리 지향적 지속가능한 조직의 설계 내용과 부교재 1장 지속가능에 대한 이해와 윤리 이론을 중심으로 내용을 구성하기로 정하였다. 교과서와 부교재에 있는 각 개념들에 해당하는 윤리 경영 사례들을 살펴보고, 윤리 경영을 실천한 기업사례와 윤리 문제를 일으킨 기업 사례를 비교하여 지속가능한 윤리 경영을 위한 조직 설계의 필요성을 도출해보려고 하였다.
본론에서는 교과서13장 윤리지향적 지속가능한 조직의 설계 개념, 부교재 1장 지속가능성에 대한 이해와 사회적 책임, 현대의 윤리이론 중 덕윤리와 페미니스트 윤리의 개념에 대해 차례대로 살펴보고 그 개념에 적절한 사례를 제시하도록 하겠다. 지속가능성에 대한 이해와 사회적 책임과 페미니스트 윤리의 사례로는 현대모비스의 지속가능경영 내용을 다루었다. 윤리경영을 실천한 기업사례로는 한국도로공사를 사례로 들었다. 윤리문제를 일으킨 기업사례로는 두산중공업과 포스코를 사례로 들었는데 기업 내부 윤리 중 기술유출을 한 두산중공업 사례와 핵심기출 유출 후 윤리 실천 활동을 한 포스코의 사례를 비교하여 제시하였다. 마지막으로 윤리경영을 실천한 기업사례와 윤리 문제를 일으킨 기업사례를 비교하여 지속가능한 윤리 경영을 위한 조직설계의 필요성을 결론에서 다루겠다.
Ⅱ. 본론
1. 윤리 지향적 지속가능한 조직의 설계
1) 윤리경영의 개념과 형성요인
(1) 윤리경영의 의미와 중요성
윤리경영은 기업이 윤리적 방침, 시스템 및 문화 등을 실천함으로써 기업이미지를 제고하는 동시에 이해집단의 호응을 얻어 경쟁력을 제고하는 경영이다. 최근 윤리경영이 재무적 성과와 관련 있는지를 중심으로 실증적으로 연구하는 경향이 증가하고 있다.
윤리경영에 대한 관심이 고조되는 이유는 첫째, 조직 활동에 대한 사회의 기대치가 높아지고, 사회적 책임론이 확산되고 있기 때문이다. 소비자, 주주 등 이해관계자들을 중심으로 사회적 책임과 역할이 강조되면서 상생협력이 강조되고 있다. 둘째, 기업조직 및 임직원들의 불법, 탈법 등의 비윤리적 행위에 대해 엄중히 책임을 묻고 있으며, 사회적 비난여론이 갈수록 거세지고 있는 추세이다. 셋째, 단기적 이익을 중시하던 과거와 달리 장기적 이익을 추구한다. 넷째, 사회적 감시자 역할을 하는 언론 및 소비자 단체의 영향력이 커지고 있다.
