가족의 이혼이 차지하는 비중은 12.0%로 혼인율<8.9%〉에 비해 높온 비율을 나타내호 있다. 이혼한 다문화가족 부부의 결혼 생활 지속 기간이 평균 5.4년인 점을 고려할 때 이혼한 다문화가족자녀의 나이가 매우 어릴 것으로 추정되며,이들에 대한 양육과 교육은 우리 사회에 해결
야 할 큰 과제를 남긴
Ⅰ. 서론
우리나라의 경우 이전까지는 기혼 여성이 취업하는 경우 주로 조부모, 친척 등 혈연관계가 있는 대리 양육자가 가정에서 취업모의 자녀양육을 대신해주 었으나 핵가족화로 인하여 이러한 친족보육이 어려워지면서 보육수요가 점증하고 있다. 또한 조기교육에 대한 관심이 높아짐으로써
1. 직장보육이란?
직장보육은 취업모의 증가, 가족구조의 변화, 산업경제 및 구조의 변화 등에 의해 경제활동참여 여성들이 그들의 자녀를 적절히 양육시키도록 고용주가 피고용인의 자녀양육에 필요한 직‧간접 지원을 제공하는 것으로 이에 관한 개념 정립은 학자와 사회적 배경에 따라 차이를 보인
- 부록1 -
* 산만하고 잘 싸우는 아동기 자녀를 가진 가족상담 사례연구 *
부부갈등, 어머니의 낮은 자존감과 자녀양육에 대한 불안이 자녀에게 투사됨으로서 자녀가 갖게 된 부적응을 가족 상담으로 접근한 사례연구이다.
1. 내담자 관련 자료
1) 방문날짜 : 1998. 10. 16.
2) 나이 : 어머니-35세, 아들-
어려움
● 가족 내의 문제 : 가족 간 의사소통의 문제로 인한 갈등. 이혼, 가정폭력 발생, 부모의 양육기술 부족, 부모와 자녀간의 갈등
● 사회서비스 활용도 낮음 : 다문화 가정 중 52.9%가 최저생계비 이하임에도 수급자가구는 13.7%에 불과, 다문화가정 중 서비스 기관을 이용하지 않는 경우가 86%이상
기능은 아동의 성장과 발달을 최종 목적으로 하며, 그 내용은 보호와 교육으로 규정하고 포괄적인 서비스를 제공하는 것이라고 하겠다. 따라서 본론에서는 문제를 갖고 있는 주변의 이웃 또는 가족 중 한 사람 또는 그 이상의 사람과 인터뷰 후 이 문제를 어떻게 해결할 수 있는지를 논의해 보겠다.
보다 광범위한 개념을 포괄하고 있음을 알 수 있다.
가족폭력은 가족구성원 사이의 신체적(신체학대, 성폭력), 정신적 ․ 정서적 ․ 재산상의 피해를 수반하는 모든 폭력 행위를 말한다. 또한 동성애집단에서 최근 십대에 심각힌 문제가 되고 있는 청혼기 폭력)과 데이트 강간도 포함될 수 있다.
한다. 역할의 공유, 동등한 의사결정, 평등한 동반자적 관계를 유지할 수 있도록 바람직한 맞벌이가족의 가치관의 정립에 힘써야 할 것이다.
‘맞벌이가족’의 사회적 출현배경 및 형성과정, 그리고 특성과 실태를 살펴본 후 이러한 맞벌이가족의 증가로 인한 문제점과 그 대안들을 살펴보자.
가족들로 인해 수없이 눈물 흘려야만 했던 그녀들에게 아이들은 절망 속 한줄기 빛이었다. 세상의 편견에 맞서 힘찬 날개 짓을 시도하는 두 여자의 이야기가 내 가슴을 뭉클하게 했다. 미혼모로서의 삶, 쉽게 선택한 길은 아니었을 것이다. 몇 번이나 포기하고 싶다는 생각을 했을지도 모른다. 하지만,
한다. 역할의 공유, 동등한 의사결정, 평등한 동반자적 관계를 유지할 수 있도록 바람직한 맞벌이가족의 가치관의 정립에 힘써야 할 것이다.
‘맞벌이가족’의 사회적 출현배경 및 형성과정, 그리고 특성과 실태를 살펴본 후 이러한 맞벌이가족의 증가로 인한 문제점과 그 대안들을 살펴보자.