기업 사례조사를 한다. 한국형 노사 협력적 인적자원개발 사례는 연역적 사례연구, 귀납적 사례연구 및 분석적 귀납 연구 중 연역적 사례연구 방법 및 귀납적 사례연구 방법(이지훈, 2000)을 채택하고자 하며 우선 먼저 아래와 같이 예비 사례연구를 하고 난 후 심층적인 분석을 하고자 한다. 연역적 사례
Ⅱ. 중소기업의 신용보증지원제도
1. 중소기업신용보증지원제도
담보가 부족하여 자금조달에 애로를 겪는 중소기업이 금융기관으로부터 자금대출을 받을 수 있도록 각종 채무이행에 대하여 신용보증을 지원
1) 신용보증기관
- 신용보증기금(신용보증기금법)
· 일반중소기업에 대한 보증
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등급이나 숫자로 대출자나 해당 기업의 환경경영역량을 표시하게 된다. 보통 관련된 신용평가 회사에서 금융기관에게 대출자 혹은 잠재고객의 대출상환실패 위험에 대한 내용을 알려주기 위하여 사용된다.
은행을 비롯한 금융기관에서는 환경경영역량 관리를 위해 외부의 독립적 평가회사에서 정보
기업활동의 계획과 업적평가를 위한 분석이며, 자본이익률을 중심으로 하는 비율 연쇄, 자기자본이익률을 기축으로 한 비율체계, 손익분기점 분석, 자본예산, 표준원가에 의한 원가 분석 등이 이용된다. 신용분석이나 투자분석은, 일반적으로 기업 외부의 이해 관계자에 의한 분석, 즉 외부분석인 데
혹은 시장 진입방법(entry mode)을 결정하는데 필요하다. 예를 들어 수출을 할 것인가 아니면 해외직접투자(FDI; foreign direct investment)에 의한 현지 생산을 할 것인가를 결정하려면 해당 시장의 잠재적 크기, 수입규제, 근로자의 수와 질, 사회간접자본 시설 상황 등에 대한 조사가 필요하다. <김주헌(2004)P.140>