2. 연구의 필요성
연구의 필요성
① 노인일자리사업의 활성화를 위한 정책방안 제시
② 다양한 유형의 일자리를 제공 및, 참여노인의 생활만족도 향상
③ 문제점과 개선전략 구성을 통한 노인일자리사업의 발전 도모
③ 노인일자리사업의 성격과 효용성 강화
④ 장기적으로 노인일자리사업이
Ⅱ. 본론4. 「 노인일자리사업」의 문제점
1) 급여
노인일자리사업의 급여는 아래 다음과 같다.
● 사회공헌형: 인건비는 보조금에서 9개월간 1인당 20만원씩 지급되고 있으며 노인일자리사업 예산에서 부 대경비를 지원하고 있다.
● 시장진입형: 노인에게 적합한 업종 중 소규모 창업 및
노인을 주간 또는 야간동안 시설에서 보호
단기보호 서비스
부득이한 사유로 가족의 보호를 받을 수 없어 일시적으로 장애노인을 시설에 단기간 입소시켜 보호
방문목욕 서비스
목욕장비를 갖추고 재가노인을 방문하여 목욕을 제공하는 서비스
1. <2> 노인일자리사업 지원
(1) 노인일자리 창출
개선의 여지가 보이지 않는 실정이다. 게다가, 최근에는 수도권 외곽의 준농림지의 난개발까지 가세해, 서울의 문제를 수도권역의 문제로 확장시키고 있는 상황이다. 현재, 경기도 인구는 하루에 1,041명씩 늘어나고 있다. 1997년 외환위기 이후 지방 기업들의 부도 등으로 인해서 지역간 격차가 더 커지
노인에게 맞춤형 일자리를 공급하여 노인에게 소득창출 및 사회참여의 기회를 제공하고자 하는 것이다. 노인일자리사업의 목적은 일을 통한 적극적 사회참여, 소득보충 및 건강증진 등으로 노인문제 예방 및 사회적 비용 절감, 노인인력 활용에 대한 사회적 인식개선 및 민간 참여 도모, 은퇴전후