* 디지털펀, 재미가 가치를 창조한다를 읽고 느낀점과 감상을 정리했다. 삼성경제연구소의 책은 항상 얇지만, 그 지식의 깊이는 두껍기 그지 없다는 생각을 하곤한다. 이 책은 돈이나 자기계발을 떠나서 보다 더 중요한 본질적 가치 재미를 찾아 여러 가지 이야기들을 담고 있는 책이다. 여기서는 가상
경영
F.U.N Funny (재미있게) Unique (독창적으로) Nurturing (배풀자)
성공을 하기 위해서는 재미있고 독창적이고 보살피는 경영을 하라.
1. 당신의 사고를 Fun으로 바꿔라!1) Fun은 당신을 독창적인 사람으로 바꾼다.2) Fun은 성공의 중요한 요소이다.3) Fun은 인생의 한 부분이다.4) Fun은 당신의 운명을 창조한
펀 스테이션’, 아이디어 발산의 광장 ‘아고라 룸’, 독수리 시상식, 체험 트렌드 따라잡기, 맵시 데이 등으로 직원들을 만족시키고 있다. 이외에도 삼성전자, LG화학, 현대차그룹, 포스코, STX 그룹 등에서도 다양한 펀경영을 실천하고 있다.
그렇다면 일반 직장인들은 ‘펀경영’에 대해 어떻게
경영의 트랜드인 “FUN 경영”에 대해 자세히 알아보도록 하겠다.
Ⅱ. FUN경영
1. 펀(Fun)경영의 정의
펀(Fun) 경영은 재미(Fun)를 단순한 흥미차원이 아닌 삶의 에너지로 바꿈으로써 직원들의 기를 살리고 일할 맛 나는 직장을 만들어 직원들의 자발적인 참여와 헌신, 창의력을 이끌어내는 경영을 일
경영의 트랜드인 “FUN 경영”에 대해 자세히 알아보도록 하겠다.
Ⅱ. FUN경영
1. 펀(Fun)경영의 정의
펀(Fun) 경영은 재미(Fun)를 단순한 흥미차원이 아닌 삶의 에너지로 바꿈으로써 직원들의 기를 살리고 일할 맛 나는 직장을 만들어 직원들의 자발적인 참여와 헌신, 창의력을 이끌어내는 경영을 일