Ⅰ. 하나은행 면접실례(면접사례)
1차 서류전형에 이어 2차 필기시험(논술이 포함된 일반상식, 적성검사)였고, 3차 실무진 면접, 4차 임원 면접이었습니다. 진행이 을지로 본점과 명동사옥 두 곳에서 진행되어 처음 글 올리신 분이 혼동이 있으셨던 것 같습니다. 명동사옥에서 실무진 면접까지 끝낸 저
제 목 : 한글이력서 작성요령
- 이력서: 기업들이 직원채용에 있어서 필기전형 이전에 제1단계로 서류전형을 실시하고 있으며 일부 기업체에서는 서류전형 및 면접시험으로 직원을 채용하고 있다. 기회 균등이라는 면에서 이를 불공평한 처사라는 응시자들도 많으나 일단 자신의 능력과 성품을 평가
필기시험의 보완수단
⑤ 언어능력과 두뇌회전능력 관찰
⑥ 협동심과 지도력 관찰
Ⅱ. 면접의 중요성
종전에는 필기시험이나 서류전형을 거쳐 채용 방침이 거의 결정되고 난 뒤 형식적으로 면접을 실시하는 정도였으나 근래에 들어서는 다른 시험에 우선하여 면접시험을 실시하고 그 결과에 따
Ⅰ. 서론
최근 신입사원 채용방법을 분석해 보면 기업에 따라 약간씩 차이는 있으나 필기시험 보다는 면접을 통한 인물평가에 더 많은 비중을 두는 경향이 있다. 대체로 채용시험은 서류전형, 필기시험, 면접시험, 신체검사 등 구비서류의 제출순서로 실시되나 이 순서는 절대적인 것이 아니며 회사
Ⅰ.면접이란?
면접시험이란, 필기시험이 끝난 후 최종적으로 응시자의 인품, 언행, 지식의 정도 등을 알아보는 구술 시험 또는 인물 시험이다.
보통 필기시험 또는 서류전형으로 지원자의 기초 실력은 확인할 수 있으나, 그것만으로는 응시자의 됨됨이를 모두 알 수 없기 때문에, 면모를 통해 잠재