법은 육아휴직제도를 근로여성의 모성보호와 복지증진의 차원에서 도입하였고 이에 따라 이 제도는 근로여성에게만 적용되었다. 이러한 제도는 육아의 책임자가 여성이라는 전통적 여성관에 기초한 것이며 기혼 여성의 고용을 기피할 수 있는 요인이 될 수 있다는 비판을 받게 된다.
그리하여 이 법
법은 사회적 안정과 공정성을 도모하며, 사회적 문제의 해결을 위한 토대를 마련하는 중요한 도구로 인정받고 있습니다.
2. 사회복지법의 내재적 한계
(1) 법의 불명확성과 해석의 어려움
법적 규정이 모호하거나 다양한 해석이 가능하여 법의 이해와 적용에 어려움을 초래하는 현상을 가리킵니다.
적용한 것이다.
본론에서는 일차 보건의료 사업을 위한 주요 원리와 일차보건의료의 사업 특성에 대해서 알아보고, 우리나라에서 일차보건의료의 발전과정 중 영향력이 큰 정부시범사업과 그 결과에 따른 법과 제도 운용에 대한 것과 일차보건의료의 방향인 건강증진 관련 오타와 헌장의 주요 내용과
․구체적인 지시가 아니라 보다 일반적이고 추상적인 형태를 띠게 된다. 대법원이 보험모집인에 대하여 그 “업무수행이 개인의 자율과 능력에 달려 있는 것이어서 업무수행에 관한 회사의 지시감독은 간접적인 형태로 이루어질 수밖에 없다는 특성”을 가지는 점을 지적하고 있는 점이 그러하다.
법 계통을 따르는 국가들이 이와 같은 유형의 제도를 시행하고 있다. 미국에서의 클래스액션 소송사건들로는 1938년부터 집단소송제를 실시하고 있는 미국에서 제기되었던 고엽제소송, 자궁내 피임기구소송, 유방성형소송, 석면소송, 자동차관련소송, 담배소송 등을 예시할 수 있다.
Ⅱ. 성립배경(