보람도 얻게 될 테니 그 때까지 모두들 마음을 합치고 힘을 모아 일해주소”
오늘날 우리의 현실을 헤쳐나감에 위안과 희망을 얻을 수 있으리라 여긴다.
II. LG그룹 소개
1. LG의 비전과 경영이념
● LG Way - LG임직원의 사고 및 행동의 기반으로서 경영이념인 “고객을 위한 가치창조”와 “인간
분석하고 재빨리 진입하는 전략을 사용한 점 그리고 이 과정에서 철저한 현지화 전략 (현지사원을 채용하여 임원으로 승진)이 있었기 때문이다. 또한, 보험 사업 뿐만 아니라 시니어 비즈니스와 같은 자산 관리 업에도 일찍이 진출하여 사업 다각화 전략에 성공한 것도 성공 원동력 중 하나이다.
결과
. 이 보고서에서는 유한킴벌리의 현황 조사를 바탕으로 수업 시간에 배운 내용을 활용하여 조직의 의무․사명을 식별한 후 이해관계자 분석을 하고, SWOT 분석을 통해 상황 분석을 한 후, 전략과제 도출을 하고 마지막으로 이를 통해 유한킴벌리에 대한 구체적인 전략 기획안을 개발하려고 한다.
기업의 문제에 대해 함께 고민했다. 결코 쉽지 않은 것이었으나 이러한 경험은 사회에 나가서 실제 마케팅을 접할 때 상당한 도움이 될 것으로 기대한다. 또한 우리들의 관점에서 바라본 분석과 새 비젼이 총각네 야채가게에서 조금이나마 보탬이 되어 현실화된다면 그것만큼 보람 있는 것이 없을 것이
2. 현대글로비스 성공요인
(1) 탁월한 물류 기획력
글로비스는 고객의 물류 상태를 진단하고 물류 네트워크 재설계와 물류 개선 기회분석 및 자문 서비스를 통해 물류 개선 및 혁신 방안을 제언하고 있다. 글로비스가 보유한 업계 최다 물류 관리사, CPIM, CPM, 관세사 등 물류전문가가 최고의 전략 수립