산되고 있다. 특히 최근에는 이러한 위조제품들의 품질이 빠른 속도로 향상됨에 따라 일반 소비자들도 큰 거부감 없이 위조제품을 사용해 중국기업은 물론 중국 시장에 진출한 외국 업체들이 막대한 피해를 입고 있다. 중국 정부 보고서에
의하면 중국에서 거래되는 모든 제품 중 30%가 위조품이라고
기업은 하청업체와 생산, 공극계약만
맺을 뿐, 하청회사의 노무관리문제에는 관여않는 것이 일반적이다. 그 결과, 하청업체는 현지 노무관리의 관행에
따라서 저임금, 초과시간 노동 및 아동노동을 시킨다.
2002년 4월 인권단체 ‘휴먼라이츠 워치’는 보고서를 발간했다. 이 보고서에 따르면,
산업의 규모가 커서 만약 일시에 소탕하면 지역 경제에 심각한 영향을 미칠 뿐만 아니라 업주들의 극심한 반발을 살 우려가 있어 발각되더라도 대부분 형식적인 처벌에 그치고 있다. 벌금도 판매액의 50% 이상 200% 이하로 제한되어 있다. 이처럼 약한 처벌과 함께 해외 여러 기업들의 지적 재산권 침해에
기업이 설립되어 시간이 흐르게 되면 그 기업에 독특한 분위기나 풍토가 조성되게 되는데 이에 착안한 것이다. 특정한 기업의 조직문화가 그가 속한 사회의 일반적인 문화로부터 영향을 받는 것은 사실이지만 다 같은 것은 아니고, 기업마다 또 산업에 따라서 서로 다른 문화적 특성을 보이고 있다. 예
기업이 설립되어 시간이 흐르게 되면 그 기업에 독특한 분위기나 풍토가 조성되게 되는데 이에 착안한 것이다. 특정한 기업의 조직문화가 그가 속한 사회의 일반적인 문화로부터 영향을 받는 것은 사실이지만 다 같은 것은 아니고, 기업마다 또 산업에 따라서 서로 다른 문화적 특성을 보이고 있다. 예