Ⅰ. 봉건제도하의 행정체계(행정체제)
로마제국이 멸망하고 수세기에 걸친 봉건시대가 계속됨에 따라 로마식 행정구조와 공직체제는 붕괴되고 말았다. 봉건영주와 가신 사이의 개인적인 충성관계에 의해서 행정이 수행되었다. 영주는 이들 가신들로 하여금 제반 왕실관리를 맡도록 했으며, 다른 시
국가간의 행정을 비교함에 있어서, 비교대상의 선정은 비교의 틀과 기준을 제공하기 때문에 무엇보다 선행될 필요성을 갖는다. Heady에 따르면, 비교행정연구에서 관료제는 구조적 기본 특징의 관점에서 정의된 한 제도로서, 조직의 한 형태이며 또한, 전문화된 정치구조의 하나로서, 정치체제에 걸친
국가간의 행정을 비교함에 있어서, 비교대상의 선정은 비교의 틀과 기준을 제공하기 때문에 무엇보다 선행될 필요성을 갖는다. Heady에 따르면, 비교행정연구에서 관료제는 구조적 기본 특징의 관점에서 정의된 한 제도로서, 조직의 한 형태이며 또한, 전문화된 정치구조의 하나로서, 정치체제에 걸친
행정기구는 점차 왕실로부터 분리되기에 이르렀다. 이와 함께 행정관리들의 충원과 훈련을 강화해야 할 필요성이 제기되었다. 왕이 직접적으로 책임을 부과하는 일단의 전문직 공무원들이 18세기 초반에 생겨났으며, 특별한 훈련을 받거나 관방학을 전공한 사람들을 고위직으로 채용하는 제도가 수립
행정체제 형성에 영향을 끼친 다양한 역사적 요인 가운데 로마법과 절대군주제, 서유럽 봉건제와 국민국가에 대해 자세히 살펴보고자 한다. 또한 선진국가의 행정체제가 가지는 특징에 대해 조직체계, 관료의 역할 증대, 정책결정체계, 민주적 통제를 받는 행정체제, 대표관료제의 발달 등 5가지 측면