시설환경 개선
- 운영 및 인력관리에 필요한 서류 완비하여 시설의 체계를 갖춤
- 인권의 문제를 안고 있었던 사회복지시설에 상당한 변화를 가져옴
부정적인 반응
- 사회복지시설평가라는 새로운 제도에 대한 시설실무자들이 평가제도에 익숙해지는 과정에서의 일부 어려움(ex. 서울시 사회복지
사회적 분위기 변화에 따라 사회복지 분야에서도 모든 프로그램을 책임성, 효율성, 효과성에 대한 자료를 바탕으로 예산을 측정하고 기획해야만 했다.
따라서 사회복지평가는 시설의 의사결정권자의 책임성을 높이고, 의사결정과정을 합리적으로 개선할 기회를 제공하며, 자원 확보의 능력강화 및 자
사회복지관이 물질자원 개발을 효과적으로 하기 위해서는 자금을 제공하는 기금원들의 욕구와 제시하는 기준에 사업 수행과 결과를 제시해야 한다. 정부, 재단, 기업 등이 요구하는 신청서 형식에 맞춰서 프로포절을 작성해야 하며 사업의 수행과 결과도 그들의 평가기준에 부합해야 한다. 개인들이
복지시설의 성격은 복지시설이 아닌
'수용보호시설'일 뿐이다. 다시 말해 36년간의 일제시대, 1945년 해방 이후 1948년
정부 수립까지의 미군정시대 , 제1공화국의 이승만 정권, 제2공화국 장면내각, 제3, 4공
화국의 박정희정권, 제5공화국 전두환 정권까지 사회복지시설에 대한 국가의 지원과
관심은 거
사회복지전문인력 부족, 중간관리자의 역할, 사업계획 수립 및 지역사회욕구조사와 평가의 반영, 직원 재교육체계, 전문·비전문적인 프로그램간의 균형, 이용자의 호응도와 사회복지사의 중요도 불일치, 주민조직화 및 이용자중심의 사업운영, 프로그램 운영방법·내용, 시설관리 및 편의시설의 개선