기업의 행동에 응용한 개념으로서, 경영윤리
(business ethics)란 “기업경영이라는 상황에서 나타나는 태도와 행동의 옳고 그름, 선과 악을 구분해 주는 판단기준 또는 도덕적 가치에 관련된 경영행동이나 의사결정의 원칙이나 지침”으로 이해할 수 있다.
Ⅱ. 경영윤리 사례를 통한 고찰
ⅰ. 이랜드그
기업/브랜드 인수
(기업-(주)테코,(주)뉴코아)
( 브랜드-앙떼떼,베이비루니쿤,뉴골든,캡스,엘덴,제이빔)
2004- 존경받은 기업/기업인상 수상
2005- 기업인수(강서그랜드 백화점)
윤리경영기업이 준수해야 할
가치와 사명을 가지고 지켜야할 법적 책임의 준수
후아유(Who. a.
A. 기업안의 비정규직
1. 비정규직이란?
비정규직(非正規職,영어: Temporary work,영어: Temporary Employed,영어: Precarious work)은 노동부의 정의에 의하면 계약직, 일용직, 간접고용 노동자들을 뜻한다.
2. 비정규직은 왜 생겼을까?- 생성 배경
경제위기를 토대로 기업경영이 주주 자본주의적으로 경도
이랜드 왕국을 만들어내는 힘이 되었다는 긍정적인 면을 간과할 수 없다. 눈 깜짝할 사이에 인수 합병을 성사시키고, 쉽게 납득이 가지 않는 방법으로 M&A를 하며 글로벌 기업으로 나아가는 이랜드를 보면 그러한 평가도 납득할만하다. 그러나 사회환원에 비중이 쏠린 종교적 신념을 기업의 구조와 경영
윤리는 숭고한 직업 정신에 기초를 두어야 한다."
(21세기 북스 “헨리 포드”중 발췌)
- 기업경영에 있어서 윤리의 필요성을 주장한 대표적 명언
Henry Ford
ㆍ사례 3-1 윤리경영의 도입사례 Samuel A. DiPiazza, 2002, Ethics in Action, Executive Excellenc
“윤리 문제에서 쉬운 답은 없다.” 윤리적 딜레마