기업뿐만 아니라 기타 소유제로 확대발전시키고 국유 지분 축소를 통해 사회보장자금을 모집하고 일련의 부실 국유기업들은 퇴출시키는 등 각종 조치들을 시행할 전망이다.
또한 정부 사업 단위별로 임금을 인상하여 소비를 부추기며 이외에 부동산 보유 확대 및 내륙 지역의 주민수입 확대를 위해
주5일제를 신속히 도입하여 직원들에게 재충전을 위한 시간을 많이 제공하였다. 이러한 강력한 친화력이 전 직원들로부터 강력한 신임을 얻을 수 있던 원천이라고 볼 수 있을 것 같다. 외부적으로는 세계적인 통신 선도 기업들과 기술 표준 결정에 대한 협력, 공동 시스템 개발, 상용화 과정에서의 공조
주도한 도시산업선교활동이 확산되었으며, 노동쟁의의 형태는 'YH사건' 등에서와 같이 과격성을 나타내기 시작했다.
1970년대 말에는 10·26사태 직후 노동자들의 불만이 한꺼번에 분출되면서 대규모 노동쟁의가 발생했다. 1980년에 노동관계법이 대폭 개정되었고, 그 결과 노동조합운동이 기업별 체제하
쌀300석이라고 알려져 있다. 그로부터 50년 후 그가 이룩한 삼성그룹은 166개의 계열기업에 103 조 가량의 매출액(2001년도 8월 기준)을 기록했다. 아직도 많은 사람들은 이병철은 원래 부자였으니까 라고 하며 그의 놀라운 업적을 애써 무시하려 한다. 일본의 3 대 경영의 신이라 불리는 사람들이 있다
기업으로 성장하는 뛰어난 능력을 보여주었다. 그러나 중이 제머리 못 깎는다고 했던가? 정작 자신들이 안고 있는 최대 약점을 스스로 해결하는 모습은 보여주지 못하고 있다.
삼성의 문제는 이미 삼성만의 문제가 아니게 됐다. 우리사회가 삼성에 관심을 갖는 것은 삼성에 대한 호불호의 문제가 아