엔지니어의 정의(특히 에펠의 삶을 고찰하며 살핀), 성장전략을 요약 및 감상문을 적었습니다.
1. 이 책을 읽게 된 이유
책을 평상시에도 많이 구입하는 편입니다. 문득 ‘e북 리더 어플’ 속에 제가 사두고 보지 않은 책이 수 십권이 쌓여 있는 것을 보았습니다. 최근 공유경제라는 것이 언급됩니다.
최고라는 당당함을 가지고 왔습니다. 하지만 이런 자만심이 저에게 가져다주는 것이 많은 장점만이 있었던 것은 아닙니다. 팀원들 간의 불화를 만들어내고, 원활한 커뮤니케이션의 많은 제한을 가져다주었습니다. 나 자신이 갖고 있던 지식이나 역량의 당당함과 자신감을 갖고 있다는 것은 충분히 자
갖게 함으로써 팀의 창의력을 급격히 향상시킬 수 있다. 다른 사람들과 함께 웃는 것은 서로를 가깝게 하여 응집력과 조화라는 침 의식을 강화하고, 협조와 신뢰를 쌓을 수 있게 해준다.
2> ‘내부 규칙 6조’를 실천하라.
- 즐거움과 웃음은 사람을 스스로 치유할 수 있게 도와주는 최고의 약이다.
-인터넷 상거래 모델의 교본, 아마존(Amazon.com)이 주는 교훈
:총제적인 고객경험의 소유와 혁신의 스피드
아마존은 인터넷에 등장한 최초의 온라인 서점이다. 야후의 경우와 마찬가지로 선점의 효과를 극대화하여 초기부터 지금에 이르까지 지속적이고 일관된 홍보전략과 광고전략을 통해 아마존이
우리는 행복을 찾기 위해 늘 앞으로 나아간다고 생각하기 마련이다. 그 말은 즉 살아가고 있는 현재가 불행하다고 여기는 것과 마찬가지라고 생각한다. 현재에 내가 불행하기에 행복을 계속해서 갈망하는 것이다. 책이 말하는 것처럼 현재에 내가 행복하길 원한다면 당장이라도 행복할 수 있다. 이제는