적극적으로 문제에 접근해 보기 위하여 다각적인 방법으로 연구해 보고자 한다. 이를 바탕으로 이 장에서는 한국사회의 청년문제를 왜 개인의 노력으로 극복하는 것이 아니라 사회문제로서 함께 풀어가야 하는지 논하면서, 문제의 해결 방안을 모색하되 구체적인 사례와 함께 서술하기로 하자.
어려움으로 인하여 갈수록 취업과 결혼을 포기하는 청년문제가 발생하고 있어 사회적으로 큰 문제점을 야기 시키고 있다. 이 장에서는 한국사회의 청년문제를 왜 개인의 노력이 아니라 사회문제로서 풀어가야 하는지 논하면서, 문제의 해결 방안을 모색하되 구체적인 사례와 함께 서술하기로 하자.
Ⅱ. 본론
1. 사회구조적 요인 분석
1) 사회학적 상상력의 개념
사람들은 자신들의 주변에서 일어나는 일상생활의 모습은 익숙하기 때문에 무슨 문제가 발생했을 때 개인문제로 해석하려하지 역사적 변동 과정이나 사회구조적-제도적 모순으로 해석하려 하지 않는다. 사회학적 상상력의 출발점은 일
개인적 노력과 훈련기법 그리고 창의적인 분위기를 조성하는 세 가지 방안이 있다.
가. 창의성개발을 위한 개인노력
- 아이디어를 항상 기록하고 매일 새로운 의문을 갖는 습관을 가질 것.
- 맡고 있는 분야의 최신정보를 획득할 것.
- 고정관념을 극복하고 새로운 관점을 찾을 것.
- 타인의 아이
1. 경력개발제도란?
경력개발제도(Career Development Program: CDP)란 '조직구성원이 조직 내에서 활동함에 있어 개개인의 업무적성, 희망(근무지, 근무부서, 직종)과 능력 등과 연계하여 조직과 개인에게 바람직한 경력을 쌓아갈 수 있도록 하는 의도적이고 제도적인 제반 노력'을 의미한다(장수용, 2007).
직