3. 겸손의 리더십
교만한 사람을 좋아할 사람은 세상에 아무도 없다. 지위가 높아도 낮은 자 같이, 지식이 많아도 지식이 없는 자같이, 부유해도 가난한 자같이 겸손한 태도로 사는 것이 좋은 관계의 비결이다. ‘교만은 패망의 선봉이요 거만한 마음은 넘어짐의 앞잡이니라’라고 한 성경의 말씀대로
리더십에 관한 연구는 1900년대 초반에 등장한 심리학을 중심으로 한 행동과학의 영향을 받아 과학적 지식의 영역 안에 들어온 귀인이론(traits theory)을 들 수 있다. 제 1, 2차 세계대전에서 나타난 군대조직지도자들에 대한 연구의 필요성과 기업조직의 요구에 의하여 리더가 갖추어야 할 신체적, 성격적,
리더십에 대해 깊은 관심을 보이는 등 폭발적인 관심을 끌었다.
▶ 5월의 3차례 평가전에서 좋은 성과를 기록한 이후 인기가 급상승했고 첫승을 거두면서 급기야 "신드롬" 수준으로 발전하게 되었다.
- 2002년 초까지만 해도 대표팀의 성적이 나빴던 관계로 히딩크 감독은 5:0 감독이라는 비
I. 목표의 설정
가드너는 리더십의 과제를 목표의 설계, 가치관 확립, 가치 재생산, 동기부여, 관리: 통합의 확보, 신뢰, 설명, 상징으로서의 복무, 집단의 대표, 쇄신으로 지적했다. 논자에 따라 다른 목록을 추가하거나 벨 수 있을 것이다. 필자는 목표의 설정, 위임과 경영, 동기부여, 신뢰의 확보, 집
리더십을 주시해 볼 필요가 있지 않을까?
우리는 이런 어려운 경제여건 속에서 어떠한 리더십이 현대사회의 리더들에게 필요한지를 연구하던 중 후삼국 시대 또한 현재 우리가 살아가고 있는 시대와 같이 극심한 혼란시대였다는 점을 착안 하고, 후삼국 시대에 탁월한 리더십으로 그 혼란을 잠식시킨