조건을 갖춘 복지대상자에게 법률에 의한 일정한 급여나 서비스를 제공하는데 목적을 두며, 구조화되어 있다고 할 수 있다. 따라서 공공부조와 사회복지서비스의 효과성은 능률성을 높이기 위해 매우 중요한 요소이며, 사회복지정책의 계획수립과 관리. 집행하는 기능을 담당하는 전달체계라 하겠다.
. 이러한 광범위한 서비스 전달체계는 크게 관․관의 협력체계, 민․관의 협력체계, 민․민의 협력체계로 나눌 수 있으며 공공복지전달체계는 공․공의 협력체계를 의미한다. 따라서 본론에서는 사회복지 전달 체계에 있어서 공공부문과 민간부문의 기능과 역할및특성을 비교하고 설명해 보겠다.
역할을 하게된다.
또한 퇴직자 및 그 배우자를 대상으로 매년 11회 1200여명의 교육을 실시, 퇴직자 연수와 별개로 Outplacement 등 생애설계프로그램 교육을 실시하고 있다.
이 밖에도 KT&G 인적자원 육성방법의 특징 가운데 하나는 집합교육과 OJT교육을 연계한 것으로 전국에 분포되어 있는 제조 및 영업
기능과 상업기능 등이 복합되어 있는 도심인근 불량주거지역에 대한 종합적, 체계적 도시개발이 곤란하다는 점이다. 이들 지역에 대하여 공공부문이 앞장서 ‘종합도시개발계획’을 수립하고 이에 의해서 도시개발법, 도시및주거환경정비법 등 현행 법률에 의거한 각종 도시개발방식을 혼용하여 효