[사회복지조사(방법)론] 척도구성
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분야
hwp1. 척도구성의 의의, 기본요건 및 분류기준
2. 명목척도의 구성
3. 서열척도의 구성
1) 평정척도(rating scale)
2) 리커트 척도
3) 누적척도(cumulative scale)
4. 등간 및 비율척도의 구성
1) 유사동간법(method of equal-appearing intervals)
2) 조합비교법(paired comparison)
1) 측정의 각 범주들이 상호배타적이고 같은 범주는 포괄적이어야 한다.
2) 응답범주들이 응답 가능한 상황을 모두 포함하고 있어야 한다.
3) 응답범주들이 논리적 연관성을 가지고 있어야 한다.
3. 서열척도의 구성
1) 평정척도(rating scale)
(1) 의의
- 사회현상을 측정하는 척도로 가장 널리 활용
- 어떤 인물, 집단, 사물 등에 대해 주어진 기준에 의해 평가하도록 하는 척도
→ 응답자에게 주어진 대상 또는 사회현상에 대해 몇 개의 의미 있게 배열된 범주들 가운데 하나를 또는 일정한 연속선상의 한 점을 선택하도록 함으로써 대상의 속성이나 사회 현상을 평정하는 방법
(2) 구성절차 및 기법
- 평정척도의 구성절차는 척도구성의 기본적인 원칙, 즉 측정의 각 범주들이 사호배타적이고, 응답범주들이 응답 가능한 상황을 다 포함하고 있어야 하며, 응답범주들이 논리적 연관성을 가지고 있어야 한다는 원칙을 갖추면 된다.
- 도표법과 기술법이 있다.
2) 리커트 척도
(1) 의의
- 리커트(Likert)에 의해 개발된 것으로 총화척도(summated scale)라 부르기도 함
- 이방법의 기본요지는 어떤 변수를 측정하고자 할 때 한 문항만으로는 불충분하며, 적절하게 선택되고 분석된 일련의 다수 문항들로 척도를 구성할 때 변수를 보다 정확하게 측정해 낼 수 있다는 것이다.
(2) 구성절차
① 어떤 쟁점 또는 대상에 대하여 긍정-부정, 우호적-비우호적, 찬-반의 방향이 뚜렷한 문항을 다수 수집하거나 만든다.
② 각 문항에 카테고리를 설정한다. 3점, 4점, 5점 등 연구자가 적합하다고 생각하는 척도를 사용한다.
③ 각 문항 카테고리에 1점에서 5점까지 가중치를 부여한다.
④ 조사대상자에게 응답카테고리를 표시하도록 한다.
⑤ 응답자별로 평점을 낸다.
⑥ 문항분석을 한다.
(3) 장점
① 판단자를 따로 쓰지 않아도 피조사자의 응답만으로 문항분석이 충분하다.
② 조사하고자 하는 대상 또는 사회현상에 대해 많은 질문문항을 한데 묶어서 척도를 만들기 때문에 좀더 정확하게 측정가능
③ 척도구성 시 시간과 비용이 절감되며, 높은 신뢰도와 타당도를 확보할 수 있다.
(4) 단점
① 리커트 척도에 의해 얻어진 총점을 등간변수로 취급하는 경우가 많은데 이런 경우 척도간격이 엄격히 등간격이 유지될지 의문
