분야
hwp1. 경영학 이론의 필요성
2. 초기의 선각자들
Ⅱ. 계량적 경영학
1. 경영과학(management science)
2. 운영경영(Operations Management)
3. 경영정보시스템
Ⅲ. Operational Management의 개념과 이론발달과정
1. 운영경영(생산관리)의 개념
2. 운영경영(생산관리)의 발달과정과 학자들
Ⅳ. 새로운 패러다임
1. 경영학 이론의 필요성
경영이나 조직이라는 것은 역사적이고 사회적인 산물로서 역사가 변하고, 사회가 발전함에 따라서 이들 역시 변화하면서 발전되고 있다. 아울러 이론이라는 것은 관측된 사실 사이의 관계를 설명하고 미래의 일을 예측하는 기본 체계를 제공하기 때문에 과학으로서 발전하는 데는 거의 필수적이다. 경영학이 이론으로 한층 발전되어야 함은 다름 아닌 과학성을 갖추기 위함이다.
경영학이론으로서 적립되어 과학성을 가지게 되면, 우리는 우리 시대의 경영자들이 실행한 지혜를 체계적으로 학습할 수 있고, 아울러 미래의 경영자들에게 현시대의 경영을 체계적으로 정리하여, 그들이 시행착오를 범하지 않도록 지혜를 남길 수 있기 때문에 경영학은 이론으로서 발전될 필요성이 있는 것이다.
2. 초기의 선각자들
지식의 한 분야로서 경영학 이론이 개발되기 시작한 것은 : 1800년대 산업혁명 시대부터 공장의 성장으로 인해 발생한 산업혁명에서 유래하였다.
* 경영이론 진화의 주요견해
(1) Robert Owen(1771 ~ 1858)
- 영국에서 면화공장 경영
- 인적자원의 중요성을 보급시킨 선구자
- 후세에 인간관계론의 기초를 제공
(2) Charles Babbage(1792 ~ 1871)
- 영국의 수학자. 근대 컴퓨터의 아버지
- 작업의 전문화, 육체노동 외에 정신노동의 전문화를 중시
- 유용한 제안에 대한 상여금제도, 이익분배제도 등 인센티브 제도를 도입
* 스캔론 플랜 : 생산성을 증대시킬 수 있는 제안에 대해 그로 인한 수익을 분배해 주는 제도
(3) Henry R. Towne
- 공장의 경영자 : Yale & Towne Manufacturing 기업
- 엔지니어링과 동등한 독립분야로서 경영학에 대한 체계적인 연구의 필요성 주장
- 효율적인 조직 운영에 양 요소의 중요성을 강조
* 논문 : The Engineer as an Economist
김병윤 외3명, 1997. 21st Management(Global & knowledge Based Approach) 서울(명경사)
배경율․김병태 공저 1997 생산운영론 서울(명경사)
윤홍우 2002 신경영학원론 형설출판사
