[사회복지 실천론] 인간중심 모델

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소개글
[사회복지 실천론] 인간중심 모델에 대한 자료입니다.
목차
○ 개관
○ 역사적 기원 및 발달 배경
○ 기본 가정 및 주요 원칙
• 주요 원칙 및 개념
• 성격의 발달과 정신 병리
• 치료 이론
○ 한계
○ 사회복지 실천에서의 적용
○ 참고문헌

본문내용
1. 기본 가정 및 주요 원칙
1.1. 주요원칙 및 개념
1.1.1. 주요원칙
1.1.1.1. 인간중심 모델은 모든 사람은 자기실현의 동기를 가지고 있다는 가정에 기반하고 있다. 이 동기는 모든 개인이 인간을 유지하거나 고양시키는 방식으로 자신의 능력을 발전시킨다는 선천적인 경향으로서 규정된다.
1.1.1.2. Rogers는 치료자가 치료에서 제안하거나 해석을 해서는 안된다고 하였는데, 자아실현적 동기가 클라이언트를 잘 인도할 것이라고 생각했기 때문이다. 인간의 본성을 악하다고 본 Freud와는 대조적으로 Rogers는 인간의 본성을 선하다고 보았다. 또한 만일 한사람이 다른 사람의 영향력으로부터 자유로워 진다면 그 사람의 자아실현적 동기는 자신을 사회적, 협조적, 창조적, 그리고 자기지향적 사람이 되도록 이끌게 될 것이라 하였다.

1.1.2. 관련 개념
1.1.2.1. 자기개념(self-concept) : 자기가 누구라는 자신의 개념.
1.1.2.2. 이상적 자기 (ideal self) : 가져보고 싶은 자기개념, 되어보고 싶은 인물상
1.1.2.3. 자기와 경험 사이의 불일치 : 한 사람의 가지개념과 그가 경험한 것 사이에 존재하는 격차, 이러한 격 차가 존재할 때에 긴장, 내적갈등, 그리고 불안을 느낌.
1.1.2.4. 심리적 부적응(psychological maladjustment) : 자각. 중요 경험을 부정하거나 왜곡하는 상황, 심리적 으로 부적응하는 사람은 대개 자신과 경험 사이의 불일치를 겪음.
1.1.2.5. 일치 : 자기개념과 자신이 경험한 것이 일치하는 상황.
1.1.2.6. 긍정적 존중에 대한 욕구 : 다른 사람으로부터 가치를 부여받고 존중받으려는 욕구.
1.1.2.7. 자기존중에 대한 욕구: 자신을 가치 있는 존재로 여기려는 욕구.
1.1.2.8. 가치상황(conditions or worth) : 자신의 자기실현동기와 일치하지 않는 다른 사람의 가치를 함입함으 로써 나타남. 한사람이 인간으로서의 자기의 가치를 어떠한 행동에서 조건적으로 심판받는다고 느낄 때 에 가지게 되고, 이러한 상태에서는 가치를 낮출 것이라고 느껴지는 행동들이 회피됨. 그 결과 실제적 으로 만족스럽지 않게 경험된 행동들이 부정적으로 간주됨.
1.1.2.9. 감정이입(empathy) : 마치 한사람이 다른 사람인 것처럼 정확하게 다른 사람의 내적 준거틀을 인식하 는 능력.
1.1.2.10. 무조건적 긍정적 존중(unconditional positive regard) : 다른 사람에게 대하여 무조건적 긍정적 존중 을 느끼고 그를 칭찬하는 것, 이는 다른 사람의 특정한 행동에 둘 수 있는 특별한 가치에도 불구하고 다른 사람에게 가치를 부여하는 것을 의미.
1.2. 성격의 발달과 정신병리
참고문헌
김기태 외. 2007, , 공동체
김형태. 2000, , 동문사
한성열 공역.1998, , 학지사
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