분야
docx2. PR 기회/문제
3. 캠페인 소개
4. 타깃공중 분석
5. 목적과 목표
6. Programming
7. 미디어전술
8. 평가
9. 제안
10. 결론
1) 비전
“모두가 본 받고 싶고 자랑스럽게 생각하는 Great Company가 되는 것”
웅진씽크빅의 비전은 모두가 본 받고 싶고 자랑스럽게 생각하는 기업, Great Company가 되는 것으로 이는 좋은 제품과 서비스를 제공하는 일뿐만 아니라 고객의 행복과 사회의 발전에 도움이 되는 학습지를 지원하고 어린이들의 도서 체험 공간을 마련하고 고객과 사회 그리고 환경을 생각 하는 것을 포함한다.
2) 교육이념
구분 내용
아이덴티티 사랑 관심과 사랑으로 존재를 확인시키는 교육
창의력 생각하는 방법을 가르침
한국적 가치 한국적 가치를 통해 세계화의 경쟁력 강화
‘사랑’은 아이들에게 관심과 사랑을 보여줌으로써 스스로의 존재 가치를 부각시키고 자신감을 형성할 수 있는 기회를 부여하는 것이며 아이들은 이를 통해 자율성을 얻고 스스로 문제를 해결하기 위한 힘을 만들어 낼 수 있다.
‘창의력’은 어떤 문제에 직면했을 때 본질적인 원인에 대해 생각할 수 있는 힘을 배양함으로써 상황에 대한 대처 능력을 강화하는 역할을 한다.
‘한국적 가치’는 한국의 전통에 기반을 둔 동기부여의 정서를 심어줌으로써 세계시장에서 차별화된 능력을 지닐 수 있도록 하겠다는 목적에서 비롯된다.
웅진씽크빅은 사랑, 창의력, 한국적 가치를 기반으로 삼고 “창의력 학습을 통해 미래를 향한 바람직한 인간을 만든다”라는 교육이념을 지니고 있다. 여기서 창의력 학습이란 바람직한 미래형 인간을 만드는 것을 의미한다. 웅진씽크빅은 아이들이 올바른 사람으로 성장하기 위해 준비해야 할 핵심 요소에 대해 아래와 같이 말하고 있다.
•피알인 홈페이지 - 웅진씽크빅 바른교육 큰사람 캠페인 기사
•웅진씽크빅 바른교육 큰사람 담당 마케터 한명회씨 블로그
•제일기획 2010년 소비자 분석 보고서
•통계청 2010년 사교육비 조사결과 보고서
•웅진씽크빅 반기 보고서
•CJ매거진 - 키티맘, 줌마렐라 기사
•교육브랜드 자산구축을 위한 브랜드 PR캠페인 전략연구 논문
-웅진씽크빅 사례분석
- 오늘 본 자료가 없습니다.
- 교육과 관련된 문제점(학교, 교사, 학생, 평생교육, 다문화교육 문제점 등)을 1개 선정하고 그 문제에 대한 원인과 해결방안을 작성하세요
- 인간의 존엄성, 자유, 평등 세 가지 가치 중에서 하나를 선택하여 1)일반적 개념과 2)사회복지정책에서 가지는 의미, 3)이 가치가 잘 반영되었다고 생각하는 사회복지제도 설명
- 사회복지행정론] 사회복지 행정이 일반 행정과 다른점을 기술하고 사회복지 행정이 필요한 이유를 설명하세요
- 영아의 사회성발달과 애착형성의 중요성을 학습하였습니다 애착의 개념과 유형을 구분하여 정리하고 자신의 애착이 어떠한 유형에 해당하는지, 성장과정에서 주양육자와의 관계가 어떠하였는지에 대해 기술하시오
- 우리나라의 대표적인 공공부조인 국민기초생활보장법은 1999년 제정 이후 몇 차례 개정이 있었습니다 국민기초생활보장법의 제정 이후 개정 과정을 설명하고, 그 과정을 권리성(사회복지수급권) 측면에서 평가해 보시기 바랍니다
- 사회변동에 따른 가족의 구조적, 기능적, 가치관변화로 인해 파생된 가족문제의 쟁점에 대해 설명하고 이를 바탕으로 향후 가족정책의 방향성과 과제를 설정하여 서술하시오
- 대한민국 산업재해 현황을 e나라지표를 검색하여 정리하고, 산업재해를 예방하기 위하여 기업의 안전문화를 어떻게 발전시켜야 하는지 의견을 제시하시오
- 내 삶의 가장 큰 위기와 그 당시 대처법을 작성하고, 사회복지를 공부하면서 사회복지사가 된 후 같은 위기를 경험하고 있는 클라이언트를 만났을 때 그에 대한 개입계획을 세운 후 과거 나의 경험 비교하여 기술하시오
- 기업의 사회책임(CSR corporate social responsibility) 대상이 누구인지 설명하고, 그 중 하나 또는 복수의 대상을 위한 실제 기업의 사회책임 활동을 소개하시오
- 교육매체의 개념 및 관련 이론과 교육매체의 기능을 설명하고 교육매체와 관련된 연구개발 동향을 분석한 후 학습자가 생각하는 교육매체 발전방안을 제시하시오
해당 정보 및 게시물의 저작권과 기타 법적 책임은 자료 등록자에게 있습니다. 위 정보 및 게시물 내용의 불법적 이용,무단 전재·배포는 금지되어 있습니다. 저작권침해, 명예훼손 등 분쟁요소 발견 시 고객센터에 신고해 주시기 바랍니다.
