[대인기술]대인관계기술(대인기술, 인간관계기술)의 개념, 종류, 대인관계기술(대인기술, 인간관계기술)의 부족현상, 대인불안현상, 대인관계기술(대인기술, 인간관계기술)과 카운슬링(카운셀링, 상담), 자기소개

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목차
Ⅰ. 개요

Ⅱ. 대인관계기술(대인기술, 인간관계기술)의 개념

Ⅲ. 대인관계기술(대인기술, 인간관계기술)의 종류
1. 사회적 상호작용 기술
2. 대인 문제 해결 능력

Ⅳ. 대인관계기술(대인기술, 인간관계기술)의 부족현상
1. 대인기술 미숙형
2. 대인기술 억제형

Ⅴ. 대인관계기술(대인기술, 인간관계기술)의 대인불안현상

Ⅵ. 대인관계기술(대인기술, 인간관계기술)과 카운슬링(카운셀링, 상담)
1. 카운슬링이란 무엇인가
1) 본심을 이야기하게 하는 기술
2) 상대를 수용하는 기술
3) 공감적으로 이해하고, 투영하는 기술
2. 말하게 하는 기술이란「듣는」기술이다
1) 상대를 잘 이해할 수 있다
2) 카타르시스효과를 얻을 수 있다
3) 상호신뢰에 기반을 둔 새로운 관계를 만들 수 있다

Ⅶ. 대인관계기술(대인기술, 인간관계기술)과 자기소개
1. 명함을 주는 예절
2. 명함을 받는 예절
본문내용
Ⅰ. 개요

사회관계와 대인관계는 교제 및 정보의 교환을 가능케 하며, 비상시에 후원자로서의 역할을 할 수 있을 뿐만 아니라 사회화 통합을 가능케 하는 중요한 사회적 자원이다. 사회관계가 인간의 삶의 질의 유지에 중요함에도 불구하고 노년기에는 신체적.심리적 건강의 악화와 역할 상실로 인하여 사회관계의 축소를 경험하게 된다. 노인들은 일상생활을 영위해 나가는데 있어서 가족 뿐 아니라 친척․이웃․친구 및 동료․단체성원 등의 사회적 관계망과 관계를 맺고 있다. 이러한 사회적 관계망은 노인들에게 그들이 필요로 하는 정서적지지, 충고, 안내, 정보제고, 물질적 원조, 필요로 할 때 친구가 되어주는 것, 어려움이 있을 때 보살펴 주는 것, 전문적인 서비스를 받도록 돕는 것 등 다양한 형태의 보호 및 서비스를 의미하는 사회적 지원을 제공해 준다.
집단 내에서 생활하는 여성노인들은 작은 무리를 지어서 자신들의 대인관계를 유지한다. 자신과 동질성을 지닌 사람들끼리 모여서 무리를 만들고 관계를 유지하지만, 그렇지 못한 경우는 배척하고 무시한다. 그리고 낯선 이가 자신이 속한 무리에 침범하는 것을 원치 않고, 자신의 영역에 대한 텃새를 부리면서까지 그것을 지키려고 한다.
집단 내에서 여성노인들이 맺고 있는 대인관계를 유형을 살펴보면 동질성의 관계와 관련된 경우가 대부분을 차지하고 있고, 서로에게 도움이 되어 주는 사이에서 관계 유지, 이미 친분이 있던 관계이기 때문에 계속 관계를 유지하는 형태로 나타난다. 그리고 노인들의 경우에는 친구관계에 있어서 연령범위가 좀더 광범위하여 10년 정도의 연령 차이는 문제도 되지 않는다.
참고문헌
데일 카네기 저, 김용규 역(2011), 대인관계 7가지 성공 시크릿, 다문
레스 기블린 저, 노지양 역(2010), 사람의 마음을 움직이는 인간관계의 기술, 미래지식
이수라(2006), 대인관계 능력과 프레젠테이션 기술, 글누림
지그 지글러(2005), 상대방과 신뢰적인 대인관계 맺는 기술, 아름다운사회
켄 윌리엄스 저, 김석환 역(2004), 대인관계 기술을 계발하라, 국제제자훈련원
홍경자(2007), 대인관계의 심리학, 이너북스