(4) 녹색경영의 사례
1). 존슨 앤 존슨(Johnson & Johnson)
<업체 개요>
▣ 존슨 앤 존슨(Johnson & Johnson)은 세계 54개국에 200개의
독립 법인을 두고 약 114,000명의 직원을 고용하여 175개국에
다양한 헬스케어 제품을 제조, 판매
총 전력 사용량의 38%를 신재생에너지로 대체
◦존슨 앤 존슨의 신재생
수 있는 비즈니스 기회를 찾아내고 이들에게 기업을 설립하고 운영하는 데 필요한 교육 훈련 및 경영 컨설팅을 무료로 제공하는 것이다. 사회서비스는 MFIs 는 마이크로 기업가의 복지 향상을 위해서 의료, 영양, 교육, 문맹퇴치와 같은 사회 서비스를 제공함을 말한다.
3. 미소희망봉사단의 현황
대한 확고한 원칙을 세우고 시행하고 있다. 여기서 이야기할 점은 이랜드 자체의 내부 구조가 잘못되었다는 점이 아니라, 비정규직 사태를 통해서 바라보았을 때 미숙했던 종교적 윤리강령을 보완하고자 함이다.
최근에 추세에 따르면, 기업의 사회적 책임에 대하여 이야기할 때 경영성과를 거둔
요구되고 있다.
그리고 무엇보다도 이를 행하는 전문가가 실천영역에 있어 올바른 가치관이 정립되어 있을 때 실천에서의 윤리적 갈등을 최소화 시킬 수 있다 할 것으로서, 사회복지 전문가로서의 가치에 대한 올바른 이해에 대한 필요성이 절실히 요구되기도 함을 의미한다.
2. 윤리적 갈등의 정의
대한 책임성 제고
기업의 윤리적 경영과 투명경영의 실천, 실패에 대한 공개, 관련된 신뢰를 구축해야 한다는 원칙
기업지배에 대한 이해관계자의 의견청취, 제3자에 의한 사회보고서의 제작, 윤리강령의 공포 및 실천 등
안정된 재정적 성과지원
기업의 이해관계자에 대하여 안정적 이익의 환원 및
윤리경영추진반을 하부조직으로 두고 있습니다.
- 실천프로그램
ⅰ. 윤리경영 교육
윤리경영 관련 규정과 업무절차 등에 대한 이해를 높이고 윤리경영의 중요성을 교육함으로써 업무처리 시 부패의 소지를 사전에 근절하고 윤리적인 조직문화를 창출하고자 사고예방교육 프로그램을 제공하고 있
윤리강령은 시스템으로서의 존재만으로는 소기의 목적을 달성할 수가 없다. 앞에서 HBR의 조사결과에서도 나온 것처럼 최고경영자의 윤리적 실천의지가 무엇보다 중요하다.
따라서 아래에서는 (한국)IBM의 기업윤리의 구체적 실천시스템으로서의 기업윤리강령의 실천과정을 고찰해 보고자 한다.
윤리경영 태동(제 3단계)
: 선도기업들이 윤리문제를 심각하게 고려
: 그러나 여전히 선언적 의미의 윤리경영
1997년 말에 발생한 외환위기 이후 투명경영에 대한 시장의 요구 급증
윤리경영을 하지 않아 도산한 기업 급증 예) 대우, 한보 사태
윤리경영은 기업의 생존을 위한 차원으로 승화
후발선진국의 경영시스템을 후발효과를 이용하여 재도입하는 수정수렴설을 주장
3. 환경론적 비교경영론
- 환경론적 경영론은 연구의 상당한 부분이 국가 간에 있는 다양한 관리에 대한 문화적
해설
- 환경론적 경영론은 경영자의 국제비교에 의해, 경영자 개념의 분석에 맞추어지거나