이론
(1)개관
1) 피아제이론은 지식의 구조와 과정의 발달에 관심을 두어 지식이 마음속에 표상되는 방법과 표상된 것이 성장함에 따라 변해가는 방법을 경험적으로 연구하여 가장 종합적이고 체계적인 인지발달이론으로 인정받고 있다. 또, 인지체제가 환경에 어떻게 적응하여 나가는가를 밝히는데
I. 서 론
최초로 인간이 공동체를 만들어 살기 시작한 그 때부터 지역사회의 복지는 시작되었다고 할 수 있다. 지역사회복지의 그 기본적 의미를 쉽게 말하면 더불어 사는 삶의 향상을 의미하기 때문이다. 공동체 안에서 발생하는 문제들은 공동의 노력을 통해 해소 혹은 충족시켜 왔으며 이는 어떤
동시에 장애의 형태와 범위를 정의하고 있다.
기능장애 - 생물학적 및 해부학적 관점에서 신체 조직 기능의 일부 또는 전부를 상실한 상태를 말한다. 즉, 지체장애, 시각장애, 청각장애, 언어장애 등 인간의 신체 조직과 신경계통의 일부가 결핍되어 있거나 비정상적으로 기능하는 상태를 의미한다.
행동을 과학적인 방법으로 연구하고자 했다. 20세기 초에 등장한 행동주의는 인간의 의식 요소들이 연합 과정을 통해 결합되며 인간의 행동은 자극과 반응의 연합으로 이루어진다는 관점에 기초해 있다. 학습에 대한 행동주의적 접근은 학습을 자극과 반응의 연합으로 간주하며, 조건화 이론, 연합 이
조직체까지가 포함돤 가견적 교회(可見的敎會)이다.
3. 유기체적 교회와 조직체적 교회
본래 교회는 성령의 띠로 성도들이 연합되어 이루어진, 하나의 살아있는 유기체(有機體)이다(고전 12:13). 그러나 여기에, 교회의 사명을 다하기 위하여 일정한 건물과 행정 조직을 더한 것이 조직체(組織體)로서
1. 주제
한국이 산업사회에서 정보화 사회로 이동해감에 따라 각 사회를 대표하는 리더십을 분석하고, 다가올 사회를 대표할 리더십을 예측해본다.
2. 연구 배경
현대는 리더십의 홍수이다. 기업인, 정치인, 군인, 종교인들 할 것 없이 리더의 자리에 선 사람들의 특성을 규명하기 위해 갖가지
1. Why is the Marshmallow?
<선택 동기 및 목적>
영화 If only 에는 ‘내 인생을 바꿀 수 있는 계기는 매 분, 매 초마다 찾아온다.’ 라는 대사가 나온다. 자신이 어떻게 결정하고 행동하느냐에 따라 또 주어진 기회를 어떻게 활용하는가에 따라 인생이 달라진다는 의미라고 생각한다. 서점에서 읽은 책 한 권
◇ 들어가며
기업에 있어서 사람은 그 어떤 경영자원보다 더 큰 가치를 갖는 핵심자산이다. 세계적인 일등 기업을 만드는 추진력이 결국 사람에게서 나오기 때문이다. 따라서 일개의 조직에서 사람들을 규합해서 움직이는 사람인 리더의 역할이 부각되며, 리더는 추세의 흐름을 읽고 정확히 진단하
기업에 있어서 사람은 그 어떤 경영자원보다 더 큰 가치를 갖는 핵심자산이다. 세계적인 일등 기업을 만드는 추진력이 결국 사람에게서 나오기 때문이다. 따라서 일개의 조직에서 사람들을 규합해서 움직이는 사람인 리더의 역할이 부각되며, 리더는 추세의 흐름을 읽고 정확히 진단하여 방향을 제시
조직과 나라를 세울 수 있다고 말한다. 지도자는 도덕과 인정에 이끌리는 실수를 범해서는 안 되며 냉철한 사고로 오히려 추종자에게 두려움의 대상이 되어야 한다고 주장한다. 그러나 현대사회에서 마키아벨리가 주장한 강력한 리더십이 과연 얼마나 유효한지는 알아볼 필요가 있다.
리더십은 이