공유할 수 있는 구조로 지식을 표현할 필요가 있음
2. 지식경영(KM)
정의- 지식경영(Knowledge Management)
조직이 지니는 지적자산뿐 아니라 개개인의 지식이나 노하우를 체계적으로 발굴하여 조직 내부의 보편적 지식으로 공유하고, 이의 활용을 통해 조직 전체의 경쟁력을 향상시키는 경영이론(포스코
지식경영은 경계간 경영(inter-boundary management)이라고도 한다. 혼합경영과 달리 경계간 경영은 위기경영, 시간경영, 조합경영, 공동경영의 방법을 가리킨다. 지식경영은 또한 전자경영(electric management) 또는 컴퓨터경영(computer management)을 의미한다. 인터넷을 기초로 한 경영지식의 공유를 의미하며, 경영지
지식의 창출, 공유 및 활용에 뛰어난 조직이다.
창조적 변화능력의 촉진조직이다.
탈관료제 지향의 조직이다.
학습자의 주체성, 자율성, 참여성이 존중되는 조직이다.
지속적인 학습이 이뤄지는 조직이다.
2004년부터 지식 경영체제 구축
: Learning & Communication 활성화
2007년 매경-부즈앨런 지식경
위하여 고객관리(CRM)분야에 대한 연구․개발이 활발해지고 있음.
- 지식경영시스템(KMS) 개발․확대: 조직 내 산재한 지식을 공유해 자산화하여 정보와 지식을 효율적으로 분배하고 의사소통을 원활히 함으로써 조직원의 업무수행능력을 강화시키는 지식경영시스템의 구축이 강화되고 있음.
조직구성원 개개인의 지식이나 노하우를 조직 내 보편적인 지식으로 공유함으로써, 조직 전체의 문제해결 능력을 향상시키는 경영방식을 말한다. 이는 조직 내 지식의 활발한 창출과 공유를 제도화시키는 것을 목표로 한다.
3. 포스코의 지식경영 목적
회사 지식자산의 공유, 활용 및 창출, 인적
1. 해피캠퍼스 선정이유
최근 인터넷상에서 지식을 주고받는 지식공유 커뮤니티가 크게 유행하고 있다. 네이버, 엠파스 등의 검색사이트들은 단순히 사용자로 하여금 사이버스페이스 내의 지식들을 찾아서 보여주는 역할만이 아닌, 사용자들을 이어주어서 이들 간에 지식을 주고받게 하는 형식
Ⅰ. 서론
이제는 지식으로 돈을 버는 시대이다. 전문화 된 사회에서는 많은 지식과 정보를 공유함으로써 새로운 지식을 창출하고 더 발전하는 것을 원하게 되었다. 이러한 지식공유를 가속화 시킨 것이 바로 정보기술의 발달이다.
그런데 요즘 정보의 바다라고 하는 인터넷에서는 지식공유를 넘
2. 지식경영이란
1) 지식경영의 정의
지식경영에 대한 정의는 학자나 실무가들 사이에서 조금씩 차이가 있을 수 있으나 대부분 지식의 창출과 공유, 저장, 재활용이라는 기본적 틀을 바탕으로 조직 내의 지식활용을 극대화하여 핵심역량을 키우는 데 그 초점을 맞추고 있다. 다음은 이러한 지식경
Ⅰ. 들어가며
1. 지식 경영
1) 지식경영이란?
지식경영이란 조직구성원 개개인의 지식이나 노하우를 체계적으로 발굴하여 조직 내 보편적인 지식으로 공유함으로써, 조직 전체의 문제해결 능력을 비약적으로 향상시키는 경영방식이다. 즉 지식경영은 조직 내 지식의 활발한 창출과 공유를 제도