(2) 사업추진 대상
자녀와 문제를 가지고 있거나 부모로서 역할을 못하고 있다 생각하는 학부모 또는 자녀와의 의사소통이 잘 이루어지지 않고 있는 학부모 8명 ( 학부모들의 자녀 8명 1회기 참여)
(3) 사업추진 기간
2011. 9월 매주 월요일 2시간 * 8회
(4) 사업추진 장소
구로 청소년 수련관
➁ 프로그램 모니터링
- 기존 전국다문화지원센터에서 제공하고 있는 프로그램과 문경시종합사회복지관, 문경시 다문화지원센터에서 확보한 자료를 분석한다.
- 프로그램의 적용대상이 적정한가 아니면 특정 집단만 프로그램으로 포괄하고 있는가를 파악하고, 프로그램의 효과성을 검토한다.
The Future of Culture Technology!
Culture Technology의 Leader로써 가장 앞선 문화 Contents와 Entertainer를 창조해냄으로써 사람들에게 감동을 전달하고 한국의 문화를 세계에 알려 민족의 자긍심을 고취시키는 기업이 될 것을 목표로 삼고 있다.
내부강점(Strength)
안정적인 수익규모
2010년 1분기 기준으로
Ⅰ. 섬김 리더십 (Servant Leadership) 란 무엇인가?
섬김의 리더십(servant leadership)이라는 개념을 최초로 제시한 그린리프(Robert K. Greenleaf)는 1970년 발표한 그의 논문에서 "섬기는 리더란 우선 자기 자신이 종인 사람이다."라고 표현했다. 또한 그는, "섬김의 리더십이란 사람을 섬기기 원하는, 먼저 섬기고자
Ⅰ. 서 론
지난 수년간 우리나라는 그 유례를 찾아보기 힘들 만큼 급속도의 경제성장을 이룩했다.
이러한 성장의 배경에는 수출전략의 경제정책이나, 성실성과 근면성 등 많은 주장이 있으나, 그 중에서도 교육을 통해 잘 길러진 인적자본이 우리나라 경제 성장 핵심동력 중의 하나였다는 것이 공
1979. 롯데쇼핑 주식회사 설립
1979. 본점(1호점) OPEN
1982. 다카시마 백화점(일본)과 업무제휴
1990. 국내최초로 “백화점형 POS” 가동
1993. 한국 백화점업계 최초 년간 매출 1조원 기록
1998. 할인점 롯데마트(1호점) 강변점 OPEN
2001. 롯데수퍼 1호점 오픈
2003. 백화점 대구점(20호) OPEN
2004. 한화수퍼 25
서 론
첨부 1
1. 선정 동기
최근 직장 내에서의 따돌림이 사회적인 문제로서 대두되고 있는 가운데 매년 그 숫자가 늘어가고 있다. 현재 이러한 직장 내의 따돌림이나 괴롭힘에 대한 명확한 법안 등이 없는 상황이다. 이러한 따돌림은 개인적인 측면으로는 심리적, 육체적인 건강에 악영향을 미친
직장 내 따돌림이 사회적으로 대두
국내에서는 아직 직장 내 따돌림에 대한 연구가 미미
개인적 영향이 아닌 조직, 사회전체적인 악영향 가져옴
청소년 따돌림보다 더욱 은밀하고 치명적
피해자는 같은 부서에4명, 타부서에 2명의 입사동기가 있음
1년전 실적을 인정받아 과장으로 승진
. 기업의 목적과 산업공학
경영이란 기업목적, 즉 이윤의 추구 및 사회적 공헌달성을 하기위해 필요한 제 요소(사람,
재료, 설비, 방법, 자금)를 최적으로 관리하고 적절히 결합하여 기업의 목적을 수행하는 것.
1)경영(Management)
공해가 없고 안전(Safety)하고 좋은 품질(Quality)의 제품을 싼값(Cost)에 신속
2. Action Learning의 모델론과 방법
2.1. 모델론
액션 러닝을 할 때 사용되는 모델은 여러 가지 유형이 있다. 그 중에서도 조직 문화를 개선할 때 가장 중요하면서도 적합하고 또한 우리가 배웠던 내용 위주의 모델을 두 가지 소개하고자 한다.
첫 번째는 동기부여모델이다. 동기부여모델은 메슬로우가 말