평가 기준에 따라 연간 업적을 평가하여 그 결과에 의거, 연봉을 기준으로 최대 10%까지 지급 할 수 있게 된다.
예를 들어 연봉이 3,500만원인 경우 업적평가 결과 최상위등급의 판정을 받으면 12월에 일시불로 350만원을 지급 받는 것이다. 이 개인별 성과가급 지급률의 결정에 있어서 경영 실적 등 각
Ⅰ. 서론 - 본 보고서의 목적
현대 기업 사회에서는 이미 무한 경쟁 시대에 접어들었다. 이는 곧 한 시장에서 기업간에 생존을 위한 경쟁이 치열하게 일어나고 있음을 의미한다. 이러한 현상은 기업이 결정한 의사결정의 중요성을 높이게 되고 잘못된 의사결정은 곧 기업의 문을 닫게 하는 결과를 초
1.프로이트 : 정신분석이론과 도덕성 발달
정신분석학의 핵심 입장
①모든 정신적 사건은 그 전에 일어난 정신적 사건을 원인으로 함 : 인간의 심리현상에 우연히 생겨난 것은 존재하지 않음
②인간의 정신활동은 외부세계의 어떤 것에 의해 결정되는 것이 아니라, 정신 속에 내재되어 있는 행동의 동
2) 생산성 하락의 원인
가. 분업화체제 미 확립
나. 위계질서체계 부재
다. 연고주의의 폐해 만연
라. 노동자들의 태만
마. 자체적인 문제 해결 능력 부족
바. 회사 내의 확실한 사칙 부재(조퇴, 결근, 휴가 등등에 과한)
사. 김춘길 사장의 위압적인 리더십 스타일
아. 지나친 노조 활동
한국사회에도 마찬가지이다.
그러나 현재 한국에서의 시민단체들은 여러 가지 문제점을 지니고 있으며, 이를 해결하는 것이 필요하다. 첫째 대중의 기반을 둔 시민단체가 되어야 된다. 초기 운동시에는 전문직업인을 중심으로 전개된 운동라는 비판을 받았으나, 시민단체가 더욱 발전하기 위하여는
Ⅰ. 서론
Resnick & Wolff(1987)는 자신들이 말하는 맑스주의적 계급이론에 근거한 응용분석의 예로서 기업이론과 국가이론을 제시하고 있다. 이 중에서 기업이론은 전통적인 분류에 따르면, 이른바 축적론에 해당하는 분야라 할 수 있다.
맑스주의 축적이론이 ‘자본의 인격화’로서의 자본가라는 개념
기업은 인력, 자본, 시설 등에서 한계성을 지니고 있기 때문에 건물관리나 식당운영 등 일부 업무를 외부 전문기관에 의뢰하는 것”
- 초기에 생산부문에서 시작한 아웃소싱은 물류, 인사, 회계, 관리는 물론이고 정보시스템 분야까지 확산되고 있고 미국의 26대 대기업 중 86%가 아웃소싱을 하고 있는
장점 : 부품 협력사들의 핵심 경쟁력 확보
중소기업들은 기술 개발/제조 과정을 직접 담당해 원천기술을 확보한 자립형 기업으로 성장 가능,
기술 종속 우려를 불식하고 비용까지 절감
2010년 한 해 동안 전기차 연구개발을 위해 현대자동차에 배정된 정부 지원금 94억원 중 90%가량인 85억원