ERP = 기업 전체 자원의 효율적 관리 시스템
ERP란 Enterprise Resource Planning의 약어로서 전사적 자원관리라고 불리운다
말 그대로 기업활동을 위해 쓰여지고 있는 기업내의 모든 인적, 물적 자원을 효율적으로 관리하여 궁극적으로 기업의 경쟁력을 강화시켜 주는 역할을 하게 되는 통합정보시스템이라고
, 인력, 돈, 정보 등의 경영 자원을 하나의 체계로 통합하여 운영하는 통합 시스템의 필요성이 제기되었다. 위에서 제기된 통합정보 시스템의 요건을 충족시키는 것이 바로 전사적 자원관리시스템(enterprise resource planning : ERP)이다. 따라서 본론에서는 ERP에 관하여 다음 사항을 중심으로 논해 보겠다.
1. LG전자(국제통상학) 합격 자기소개서
1) 자신의 열정에 대해
'텐트 치기의 달인'
여행에 대한 열정으로 스물두 살 때 미 대륙 횡단을 결심했습니다. 보통 해외여행의 경우 낯선 문화와 언어에 대해 지레 겹을 먹고 외국인 관광프로그램을 선호합니다. 하지만 저는 최저의 비용으로 최대의 가치
Ⅰ. 서론
한국의 경우 능력주의적 인사관리의 도입 움직임은 80년대 중반부터 제기되기 시작하였다. 초기 단계에서는 주로 생산직보다는 사무 . 관리직을 중심으로 승진적체의 문제해결을 모색하는 과정에서 이른바 ‘신인사제도’로서의 직능자격제도에 대한 논의가 제기되었다. 직능자격제도의
인바스켓법 [in-basket method] :
관리자의 결재능력을 높이기 위한 훈련방법이다. 관리자의 일상 상황과 비슷한 장면을 설정하고 결재서류를 인바스켓(미결함)에 넣어 두면 수강자는 그러한 서류에 대하여 차례로 의사결정을 하여 아웃바스켓(기결함)으로 옮겨 넣는데, 비교적 단시간(30∼45분)에 다량(20