1. 귀인이론귀인 : 개인의 특정 행동의 원인과 책임에 대한 인과추론
귀인의 세가지 차원
원인의 소재 (내/외적 귀인)
원인의 안정성 (가변적/지속가능)
원인의 통제성 (통제가능/통제불가능)
내적 귀인 : 당사자의 내적(성향적, 기질적) 특성
재능, 능력, 지능, 성격 : 지속가능
노력, 정서, 기분,
이론이 바로 ‘귀인이론’인 것이다.
Ⅱ. 본론
ⅰ. 이론 설명
1) 귀인의 개념
귀인(attribution)이란 우리 자신이나 다른 사람들의 특정 행동의 이유를 외부적 상황의 탓으로 돌리거나 혹은 내부적 성향 때문인 것으로 돌리는 것이다. 즉 개인은 행동/행위에 대한 원인과 책임에 대하여 나름대로의 인
이론
Attribution Theory
귀인이론
Crisis History
위기 이력
상황위기 커뮤니케이션 이론
위기 상황에서 조직의 책임 정도에 따라 위기의 종류와 특성을 유형화하고
그 위기 유형에 따라 적합한 대응 전략을 구사해야 한다는 이론
(Coombs & Holladay, 2002, 2004)
사고 유형의 위기 전략들 중 공중은 어떤
책임이 있다고 결론을 내릴 수도 있을 것이다. 운동선수와 학생은 자신의 노력 부족이 실패의 원인이라고 탓을 돌리는 반면, 청혼에 실패한 구혼자는 그 원인을 너무 많은 노력(예, 상대방을 고려하지 많고 성급하고 무리하게 접근)의 탓으로 돌릴 수도 있다. 또는 이 세 경우의 개인 모두가 결과의 원인
이론에 대해 알아보겠다. 이 이론은 귀인이론이라고도 불리며, 책임을 어디로 돌리느냐? 누구에게 묻느냐? 동기가 달라진다는 것이다. 주요내용은 다음과 같다.
첫째, 원인귀속이론은 개인이 성취 노력과 관련하여 과거의 행동에 대해서 원인을 설명하고 이러한 원인에 대한 분석이 어떻게 개인의 기