소득제도는 국민들이 최소한의 삶을 누릴수 있는 물질적 조건을 마련을 목적으로 모든 사회구성원에게 정기적으로 지급되는 현금소득을 말한다.
이러한 기본소득은 재정상태나소득액수 및 직업의 유무와 상관없이 모든 사회 구성원 최저생활비를 지급하는 제도로서 대표적인 보편적 복지의 사례라
바탕을 두고 다양한 소비자들의 욕구충족을 기반으로 하는 문화산업은 21세기의 새로운 유망산업으로 부상하고 있다. 따라서 세계의 경제성장은 지난 세기 성장의 동력원이었던 섬유, 철강, 화학, 전자 산업을 거쳐 문화콘텐츠산업이 새로운 동력원으로 부상하고 있는 추세를 나타내고 있는 것이다.
나라의 전반적 경제 상황을 고려하지 않은 채 선진국의 성공사례만을 무리하게 적용시키려한 정책은 다시 고려해야 할 상황이 왔다. 물론 최저 임금 인상이 사회적 약자의 임금 수준을 근본적으로 향상시킴으로써 소득 양극화 개선에 도움을 주고, 좋은 일자리를 만드는데 긍정적 기여를 함으로써 삶
실시하자는 여론이 80%넘게 찬성하고 있으나 한편으로는 노동감소에 따른 임금삭감을 걱정하며, 코로나19로 경제도 어려운데 지금은 실시할 때가 아니라고 주장하고 있어 서로 의견 대립이 높아지고 있다. 이 장에서는 주4일 근무제 실시에 따른 문제점과 합리적인 해결방안에 대해 알아보기로 하자.
소득주도성장’과 관련하여 다음을 완성으로 Ⅰ. 소득주도성장의 이론적 배경 Ⅱ. 현 정부가 소득주도성장을 채택한 정책 배경 Ⅲ. 소득주도성장을 위한 현 정부의 정책수단 Ⅳ. 소득주도성장 정책의 긍정적인 면과 부정적인 면 Ⅴ. 이 정책에 대한 ‘자신의 의견’을 경제 정책적 관점에서 논리적으로