기업을 선정하는데 있어 크게 세가지 기준을 가지고 탐색해보았다. 첫째로 개인화와 맞춤화 두 개념이 확실히 구분되는 기업, 두 번째로 맞춤화와 개인화의 의미가 이론적으로 어떠한지 잘 몰라도 우리의 기업분석을 보고서 직관적으로 이해가 가능한 쉬운 기업, 마지막 세 번째로 개인화 기업, 맞춤화
1. 서론
1-1. 기업선정이유
1-1-(1) 중요성
스타벅스는 세계에서 가장 큰 다국적 커피 전문점이다. 스타벅스의 회장인 하워드 슐츠는 스타벅스 사의 급속한 성장과 소규모 기업식의 행동 방식 지향-양자 간의 긴장이 존재함을 언급한 바 있다. 스타벅스는 전 세계적으로 약 8000개의 직영 점포를 운
분석 & 동국제강 기업자료수집 10/11~10/15
중간고사기간 10/18~10/22
INI 환경관리팀 하영주 차장님과 인터뷰 10/22 오후 4:00 인천공장
INI 자료정리 및 분석 10/25~11/7
5조 추천전략회의 & 전체자료 정리 및 발표정리작업 11/8~11/21
최종보고서 작업 11/22~12/1
최종보고서 수정작업 12/2~12/8
최종보고서 제출 12/
기업을 선정하였다.
⑵ 조사방법
현실적으로, 조사기간이 상대적으로 짧았던 관계로 객관적으로 접할 수 있는 자료들과 참고자료로 제시된 삼성테스코에 대한 분석보고서를 토대로 조사하였다. 조사 툴로는 웹에서의 키워드 검색을 통한 article 분석을 사용하였다. (참조 사이트와 관련 자료는 별
목차
1. 기업선정이유
2. 시장분석 및 상황분석
3. 마케팅 도구를 이용한 다이소 분석(SWOT,4P,STP)
4. 우리가 생각해본 다이소의 성공요인
5. 시사점
1. 기업선정이유
2012년 대한민국의 경제는 밝지만은 않다. OECD는 최근 보고서에서 한국이 두 가지 중대한 도전에 직면해 있다고 분석했다. ‘급속한