소개서
1. 기존의 방식이 아닌 새로운 시도를 통해 성취해낸 구체적인 경험, 자신의 행동, 결과 등을 기술하여 주십시오.
...<중략>...의 복지와 실질적인 도움을 줄 수 있는 것들에 대해 고민하기 시작했습니다. 특히...<중략>...
2. 공사업무를 수행함에 있어가장필요하다고 생각하는 핵심역량이
필요합니다.
<중략>
☞ 압박면접은 대부분 인성위주의 면접이다. 따라서 면접자가 지금껏 살아온 인생을 면접관이 주로 질문하게 될 문제이다. 지원자의 입장에서는 내가 다양한 장점이 있고 이를 통해 다양한 경험을 해왔다고 본인 스스로 ‘자랑’을 하겠지만, 면접관의 입장에서는 경험이라는 결
수행을 통하여 문제해결능력을 발휘한 경험이 있으면 기술하시오.
...(중략)...활동에 많이 참가하고 있어 팀을 잘 이끌어 나가기가 쉽지 않았습니다. 자신들의 입장만을 생...(중략)...
5. 타인과의 관계에서 가장 힘들었던 갈등상황과 이를 극복한 상황이 있으면 기술하시오.
...(중략)...왜 그것들
. 똑같이 시험 기간이 다가옴에도...<중략>...
5. 공사 입사 후 본인의 비전과 목표는 무엇이며 그것을 이루기 위한 자신만의 계획에 대하여 구체적으로 기술하시오.
...<중략>...역량을 가진 인재가 되겠습니다. 그리고 무사고 실현을 통해 시민들이 도시철도 이용 시 안전감을 느끼고...<중략>...
면접: 랜덤으로 조경기본개념 질문 후 순서대로 공통질문
2) 임원면접: 공통질문 순서대로 대답한 후 꼬리질문"
면접질문
1) 실무면접
(1) 랜덤질문: 시방서, 토량환산계수, 콘크리트와 아스팔트 장단점
(2) 앉은 순서대로 공통질문
- 시설현대화 사업 진행 중 조경공사에서 가장 중요하게 생각하는 것